Работодатель обязан проводить обучение и проверку знаний по охране труда рабочих. В этой статье мы расскажем о том, как проходит экзамен для этой категории сотрудников и приведем билеты по охране труда с ответами для рабочих профессий.

Читайте в нашей статье:

Вопросы по охране труда для рабочих профессий с ответами

Перечень специальностей, которые принято относить к рабочим, можно найти в следующем документе:

Прежде чем дело дойдет до тестов и официальной процедуры экзамена, работнику предстоят , первичный на рабочем месте, обучение и стажировка длительностью от 2 до 14 дней. Это обязательное условия для его допуска к самостоятельной работе.

Согласно закону, работники должны проходить периодическое обучение в области ОТ. По итогам учебного курса проводится проверка знаний, для подготовки к которой им понадобятся вопросы по охране труда для рабочих профессий с ответами. Скачать примерные программы обучения для работников по должностям можно из Справочника программ обучения по охране труда .

Учебные программы могут заметно отличаться друг от друга. Это в первую очередь будет зависеть от специальности и должностных обязанностей.

Из-за отличий в программах содержание экзаменационных билетов также бывает различным, поэтому мы рассмотрим базовый вариант.

Ниже мы предлагаем вашему вниманию типовой набор билетов по охране труда с ответами для рабочих профессий. Верные ответы выделены курсивом. Этот материал поможет закрепить знания в области ОТ и подготовиться к успешной сдаче экзамена.

Как проводят тесты по охране труда для рабочих профессий

Проверка знаний по ОТ, согласно трудовому законодательству, разделяется на несколько видов:

• Первичная – перед вступлением в должность (в течение 1 месяца), после стажировки, при переходе на другую работу, вступлении в новую должность или перерыве в работе более 1 года.
• Повторная – актуальна для того же круга лиц и проводится как минимум 1 раз в 6 месяцев для закрепления материала.

• Очередная – проводится на регулярной основе; например, для рабочих специальностей обучение и проверка знаний проводится 1 раз в год.
• Внеочередная – проводится при изменении технологического процесса, появлении нового оборудования, возникновении ЧП на производстве, выявлении нарушений в сфере ОТ или по инициативе надзорных органов.

Во всех случаях наиболее распространенным способом проверки знаний будут тесты по ОТ для работников .

Эксперты журнала "Справочник специалиста по охране труда" разъяснили, можно ли провести обучение по охране труда дистанционно, если нет возможности освободить сотрудника от работы на несколько дней, и как это правильно оформить, чтобы не получить штрафы от ГИТ.

Порядок проведения

Прежде всего, руководство организации выпускает приказ о направлении сотрудника или группы сотрудников на экзамен. Он может проводиться в специализированном учебном центре или на территории самой организации. В последнем случае отдельным приказом формируется квалификационная комиссия, которая будет принимать экзамен. После того как работник успешно справится с ответами на билеты по охране труда для рабочих , комиссия выдаст ему удостоверение, а результаты проверки знаний будут занесены в протокол.

Чтобы иметь представления обо всех нюансах процедуры обучения и проведения экзамена по ОТ, необходимо ознакомиться со следующими законодательными актами:

• Статьи 212 и ;

Периодичность тестирования

Периодичность проведения экзаменов зависит от многих факторов: от квалификации, профессии и стажа работы. Для рабочих специальностей эти сроки сильно варьируются. Чтобы не нарушать установленную законом периодичность, руководителям организации и ее структурных подразделений необходимо ознакомиться со статьей «Проверка знаний по ОТ – периодичность ».

Тесты по охране труда для рабочих профессий с ответами

Для подготовки к проверке знаний существует удобный и современный способ. На сегодняшний день в Интернете можно найти множество онлайн-тестов, которые не только позволяют закрепить материал, но и воссоздают атмосферу экзамена, давая возможность подготовиться к нему психологически.

Пройдите он-лайн тесты по охране труда,

Добрый день, дорогие друзья. Сегодня мы рассмотрим вопросы и ответы на вопросы, используемые при проверки знаний по охране труда на предприятии для руководителей и специалистов.

Указанные вопросы и ответы на вопросы послужат хорошим материалом для подготовки к аттестации по охране труда.

руководителей и специалистов по охране труда

1. Включается ли в срок носки теплой спецодежды и спецобуви время ее хранения в теплое время года?

а) да ;

в) в некоторых случаях.

2. В какой срок работодатель обязан выдать экземпляр акта о несчастном случае на производстве пострадавшему после завершения расследования несчастного случая?

а) 3-х дневный;

б) 15 дней;

в) одного месяца.

3. В каких случаях при работе на высоте оформляется наряд на выполнение работ повышенной опасности?

а) во всех случаях, когда работа выполняется на высоте более 1,3 м от уровня пола.;

б) во всех случаях, когда работа выполняется на высоте более 1,3 м и место на котором находиться рабочий (рабочая площадка) не имеет перильных ограждений;

в) при выполнении работ на крыше.

4. Какова основная цель процедуры отключения блокирования и запирания энергии, вывешивания предупредительных бирок и проверки?

а) надежность работы оборудования;

б) предупреждение травм, происшедших в результате неожиданного запуска, неправильного отключения оборудования или высвобождения накопленной энергии во время выполнения работ по обслуживанию и ремонту оборудования, и (или) предотвращение дальнейшего использования неисправного оборудования;

в) экономичность работы оборудования.

5. Замена молока на работах с вредными условиями труда допускается:

в) во всех вышеперечисленных случаях .

6. Какова должна быть продолжительность стажировки на рабочем месте перед допуском к работе?

а) продолжительность стажировки определяет инженер по охране труда в зависимости от сложности работы;

б) не менее двух-пяти смен;

в) не менее недели;

г) от двух до четырнадцати смен.

7. В каком случае ограждение оборудования обеспечивает эффективную защиту?

а) в случае если нельзя проникнуть над, сквозь, под, вокруг ограждения к участку риска;

б) в случае если можно проникнуть над, сквозь, под, вокруг ограждения к участку риска;

в) в случае если ограждение легко снимается и устанавливается обратно.

8. Назначение трипода при выполнении входа в ЗП по наряду-допуску:

а) подъем, опускание грузов в ЗП;

б) подъем, опускание членов бригады при входе и выходе из ЗП;

в) проведение спасательной операции из ЗП без входа в него.

9. Кто должен осуществлять контроль за сохранностью и исправностью электроинструмента?

а) мастер;

б) начальник участка;

в) персонал, работающий с электроинструментом;

г) лицо, специально уполномоченное на это.

10. Для чего проводится расследование происшествия?

а) чтобы найти и наказать виновных;

б) для составления отчета;

в) для предотвращения аналогичных происшествий в будущем.

11. Какие мероприятия из перечисленных являются основными для предотвращения происшествий?

а) расследование инцидентов;

б) выявление опасностей, оценка рисков, их своевременное устранение или снижение степени риска до приемлемого уровня;

в) проведение инструктажей с работниками.

12. При входе в какое замкнутое пространство необходимо оформлять наряд-допуск?

а) класса «А»;

б) класса «Б»;

в) для всех видов ЗП.

13. Какой инструктаж проводят с работником, привлеченным к ликвидации последствий аварий, стихийных бедствий?

а) внеплановый;

б) целевой ;

в) инструктаж не проводят.

14. Какой вид страховочного пояса допускается применять в качестве элемента системы страховки от падений?

а) монтажный пояс;

б) полный лямочный пояс ;

в) не полный лямочный пояс.

15. Каков порядок действий руководителя производственного подразделения в случае производственной травмы?

а) обеспечить оказание помощи пострадавшему, обеспечить сохранность места происшествия и вещественных доказательств, произвести оповещение соответствующих должностных лиц;

б) оповестить дежурного смены завода (диспетчера) и вызвать скорую помощь;

в) оказать первую медицинскую помощь пострадавшему, навести порядок на месте происшествия и возобновить работу оборудования.

16. Что обозначает этикетка с изображением навесного замка черного цвета на желтом фоне, размещенная около или на устройстве для отключения энергии?

а) это устройство предназначено для отключения и запирания энергии;

б) это устройство для отключения энергии находится в отключенном положении;

в) это устройство для отключения энергии запрещено замыкать на замок.

17. Если необходимо снять ограждение, что нужно предпринять?

а) отключить оборудование;

б) выставить наблюдающего;

в) отключить оборудование, выставить наблюдающего.

18. Какой метод проверки применяется перед каждым использованием ручного электроинструмента?

а) диэлектрическое испытание;

б) визуальный осмотр ;

в) метод неконтактной дефектоскопии.

19. Что наиболее часто является причинами происшествий?

а) опасные условия работы;

б) опасные действия человека;

в) стечение обстоятельств.

20. При пересечении путей движения пешеходов и подвижного оборудования внутри производственных корпусов преимущество имеет:

а) пешеходы;

б) подвижное оборудование ;

в) по обстоятельствам.

21. Какие меры безопасности необходимы, если вблизи производятся сварочные работы?

а) место работы сварщика должно быть ограждено переносными щитками или ширмами, надеты защитные очки ;

б) работать спиной к сварщику;

в) работать под руководством мастера;

г) работать рядом нельзя.

22. Какие концентрации содержания кислорода в атмосфере замкнутого пространства являются безопасными:

а) любые, при которых человек способен дышать;

23. Может ли слесарь-ремонтник производить строповку деталей при их транспортировке грузоподъемными машинами?

в) может, если ему разрешил мастер;

г) может, если при выполнении этой работы присутствует мастер;

д) может, если он обучен второй специальности стропальщика и прошел проверку знаний.

24. Во всех ли случаях при работе на крыше необходимо использовать систему страховки от падений?

а) во всех без исключения ;

б) нет, если есть ограждения, по всему периметру;

в) нет, если нет ограждения, уклон крыши менее 100, обозначена зона доступа до края крыши, хорошие погодные условия и работа носит разовый не сложный характер.

25. Что относится к организационным мероприятиям, обеспечивающим безопасность работ в электроустановках?

а) проведение инструктажа;

б) подготовка рабочего места;

в) допуск к работе.

26. Когда допускается снять индивидуальный замок персонала, если объем работ превышает время одной рабочей смены и работник, закончив смену, покидает рабочее место?

а) по завершению всего объёма работ, требующего отключения энергии;

б) только тогда, когда работник покинул опасную зону;

в) в конце каждой смены и устанавливается вновь в начале следующей.

27. Пересмотр инструкции по охране труда должен проводится не реже одного раза в:

б) три года;

в) пять лет.

28. Допускается ли работа оборудования при снятом ограждении?

а) допускается;

б) не допускается ;

в) допускается, если разрешено руководством.

29. Как оформляется несчастный случай на производстве?

а) актом по форме Н-1 ;

б) актом специального расследования;

в) актом произвольной формы.

30. Первая помощь при обмороке.

а) пострадавшего положить, при этом голова должна находиться ниже ног, дать понюхать аммиак;

б) пострадавшего положить и приподнять голову;

в) дать понюхать аммиак.

31. Какой нормативно-правовой документ определяет обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда?

а) инструкция по охране труда;

б) Трудовой Кодекс РФ ;

в) должностная инструкция.

32. Можно ли выполнять работы без положенных средств индивидуальной защиты?

а) можно по разрешению руководителя работ;

б) можно, если это не угрожает здоровью;

в) нельзя.

33. Кто несет ответственность за своевременное расследование несчастного случая?

а) работодатель ;

б) руководитель работ;

в) инженер по охране труда;

г) комиссия по расследованию несчастных случаев.

34. Каким методом определяются безопасные концентрации атмосферы в замкнутом пространстве?

а) приборным методом с помощью пятикомпонентного газоанализатора;

б) приборным методом с помощью шахтерской лампы ЛБВК;

в) методом опускания в ЗП горящего факела.

35. Работника, не прошедшего обязательный периодический медицинский осмотр:

а) штрафуют;

б) отстраняют от работы;

в) отправляют в административный отпуск.

36. В какие сроки ответственное лицо из числа ИТР проводит периодические испытания деревянных приставных лестниц?

а) 1 раз в месяц;

б) 1 раз в год;

в) 1 раз в 6 месяцев.

37. При обнаружении пожара или признаков горения в здании, помещении (задымление, запах гари, повышение температуры воздуха и др.) необходимо:

а) проверить по какой причине появился запах;

б) сообщить вышестоящему руководителю и приступить к локализации пожара имеющимися средствами;

в) немедленно сообщить об этом по телефону в пожарную часть, принять посильные меры по эвакуации людей и тушению пожара;

г) приступить к эвакуации.

38. Разрешается ли передавать электроинструмент другим лицам?

а) разрешается, если это вызвано производственной необходимостью;

б) запрещается;

в) разрешается, если электроинструмент исправен.

39. Кому имеет право персонал передать ключ от своего индивидуального замка (навешиваемого на блокирующее устройство) для его отпирания?

а) никому ;

б) руководителю работ;

в) начальнику цеха;

40. Какую помощь нужно оказать при отсутствии дыхания и пульса у пострадавшего от несчастного случая?

а) искусственное дыхание и наружный массах сердца ;

б) дать понюхать нашатырный спирт;

в) вызвать врача и ждать приезда машины скорой помощи;

г) искусственное дыхание;

д) массаж сердца.

41. Какие несчастные случаи подлежат расследованию?

а) несчастные случаи на территории предприятия;

б) несчастные случаи на рабочем месте;

в) случаи, повлекшие утрату трудоспособности при выполнении работником своих трудовых обязанностей на территории организации и вне ее, во время следования к месту работы или с работы на транспорте организации.

42. Замена молока на работах с вредными условиями труда допускается:

а) на равноценные молоку пищевые продукты;

б) в виде компенсационной выплаты в размере, эквивалентном стоимости молока;

в) во всех вышеперечисленных случаях.

43. Минимальное количество членов бригады, работающей в замкнутом пространстве по наряду-допуску:

а) по усмотрению ответственного руководителя;

б) в зависимости от объема выполняемой работы;

в) три человека, включая ответственного исполнителя.

44. Что относится к организационным мероприятиям, обеспечивающим безопасность работ в электроустановках?

а) подготовка электрозащитных средств к работе;

б) надзор во время работы ;

в) обеспечение работающих необходимым инструментом и приспособлениями.

45. Кто и в какие сроки осуществляет контроль за состоянием лесов?

а) руководитель работ ежедневно;

б) компетентный специалист 1 раз в 10 дней с отметкой в журнале;

в) ответственное лицо 1 раз сразу после их установки.

46. Что обозначает этот знак?

а) пункт (место) сбора людей;

б) место проведение совещаний;

в) пункт приема пищи.

47. Можно ли обрубать, сверлить, затачивать изделия или детали в свободно подвешенном состоянии?

б) нельзя ;

в) можно, если удерживать детали руками;

г) можно, если смещение деталей небольшое.

48. Первая помощь при ожогах кислотами и щелочами?

а) место ожога промыть проточной водой в течение 10-15 минут, обратиться к врачу;

б) обратиться к врачу;

в) промыть водой, наложить мазь;

г) обработать раствором соды.

49. Какой плакат относится к запрещающим?

а) Не включать, работают люди ;

б) Стой, напряжение;

в) Не влезай, убьет;

г) Заземлено;

д) Стой. Опасно для жизни.

50. Кто отвечает за сохранность и исправное состояние дежурных средств индивидуальной защиты коллективного пользования, закрепленных за рабочими местами?

а) работник, использовавший их последним;

б) руководитель работ;

в) бригада работников.

51. На какой срок выписывается наряд-допуск для проведения работ в замкнутом пространстве?

а) на смену;

б) на все время проведения работ, но не более чем на пять календарных дней;

в) без ограничений сроков его действия.

52. Какие электронагревательные приборы допускается использовать на предприятии?

а) электронагревательные приборы заводского изготовления;

б) самодельные электронагревательные приборы;

в) электронагревательные приборы с открытой спиралью;

г) электронагревательные приборы заводского изготовления с тепловой защитой.

53. Какие документы должны быть оформлены перед допуском работников на крышу?

а) наряд на выполнение работ повышенной опасности;

б) наряд на выполнение работ повышенной опасности и контрольный лист проверки обеспечения безопасности при выполнении работ на крыше;

в) контрольный лист проверки обеспечения безопасности при выполнении работ на крыше.

54. Кто обязан обеспечить организацию и своевременное проведение ППР и профилактических испытаний электрооборудования?

а) мастер;

б) лицо ответственное за электрохозяйство ;

в) начальник цеха.

55. В каких случаях применяются пенные огнетушители?

а) при отсутствии углекислотных;

б) во всех случаях кроме тушения электроустановок ;

в) во взрывоопасных условиях;

г) для тушения электроустановок.

56. Первая помощь при переломах?

а) обеспечить неподвижность суставов ниже и выше места перелома наложением шины, приложить холод, вызвать врача ;

б) приложить холод;

в) наложить шину на место перелома;

г) доставить пострадавшего к врачу.

57. В какой срок расследуется несчастный случай на производстве?

а) в течение 3 суток с момента происшествия ;

б) не ограничено;

в) не более 7 дней.

58. При каких условиях допускается перевозка пассажиров на погрузчике?

а) при скорости движения менее 5 км/ч.;

б) при отсутствии перевозимого груза.

в) если водительское сиденье позволяет разместить на нем пассажиров;

г) ни одно из выше перечисленного.

59. На кого возлагается надзор за бригадой при выполнении работ по наряду?

а) на лицо выдающее наряд;

б) на допускающего;

в) на производителя работ или наблюдающего;

г) на мастера участка, где проводятся данные работы;

д) на ответственного руководителя работ.

60. Кто имеет полномочия по проведению спасательных операций со входом в замкнутое пространство?

а) члены бригады по наряду-допуску на проведение работ;

б) обученные в установленном порядке члены собственной или сторонней спасательной команды;

в) первый проходящий мимо ЗП совместно с наблюдающим ответственным исполнителем работ.

61. Какие инструктажи проводит непосредственный руководитель работ?

а) вводный, первичный на рабочем месте, повторный;

б) первичный на рабочем месте, повторный, целевой;

в) внеплановый, целевой, первичный на рабочем месте, повторный.

62. Что такое работа на высоте?

а) любые работы на высоте более 1 м от уровня пола;

б) любые работы на высоте более 1,5 м от уровня пола;

в) работы на высоте 1,3 м и более от уровня пола и если работник при этом находится на расстоянии менее 2-х м от не огражденной кромки.

63. Какие электрические установки считаются действующими?

а) на которые раньше подавалось напряжение;

б) на которые может быть подано напряжение включением коммутационной аппаратуры ;

в) которые приняты в эксплуатацию.

64. Кто обязан обеспечить место проведения огневых работ первичными средствами пожаротушения?

а) лицо, ответственное за проведение огневых работ ;

б) руководитель работ;

в) менеджер по охране труда;

г) представитель пожарной охраны.

65. В каких случаях следует вызвать врача при поражении электрическим током?

а) во всех случаях ;

б) если пострадавший потерял сознание;

в) если оказание первой помощи не результативно;

г) если имеется ожог.

66. Сколько лет хранится у работодателя экземпляр акта расследования несчастного случая?

а) пять лет;

в) 45 лет.

67. Кто должен определять место, содержание, время производства работ по наряду-допуску и меры по обеспечению безопасности?

а) ответственный исполнитель работы;

б) специалист по охране труда;

в) выдающий наряд допуск.

68. Какой вид инструктажа проводится с членами бригады пред выполнением работ по наряду- допуску?

а) внеочередной;

б) целевой ;

в) первичный.

69. Что обозначает этот знак?

а) проход закрыт;

б) запрещается загромождать проходы и (или) складировать;

в) не пользоваться деревянной тарой.

70. Что такое предотвращение опасности падения?

а) использование ограждений, перекрытий, лесов оснащенных ограждениями и т.д.;

б) использование лямочных поясов, страховочных тросов, стропов;

в) предупреждение (сигнальными ограждениями, сигнальной линией) о не приближении к опасной зоне.

71. Какой ток при одинаковой его величине представляет наибольшую опасность для жизни?

а) постоянный ток;

б) не имеет значения постоянный или переменный;

в) переменный ток частотой 50 Гц.

72. С какой целью баллоны, используемые для хранения и транспортировки сжатого газа, окрашивают в определенный цвет?

а) что бы быстрее определить, чем заполнен баллон и меры безопасности при его хранении и транспортировании;

б) что бы быстро определить, чем заполнен баллон во избежание ошибочного наполнения, а так же предохранения от коррозии наружной поверхности;;

в) для защиты от действия солнечных лучей, лучистого тепла.

73. Первая помощь при загорании одежды?

а) засыпать песком;

б) сбить пламя пенным огнетушителем;

в) набросить любую плотную ткань на загоревшегося, сбить пламя водой ;

г) залить пострадавшего водой;

д) сбить пламя углекислотным огнетушителем.

74. Какой уровень шума согласно требованиям Российского законодательства является допустимым?

а) до 110 дБ;

б) до 90 дБ;

в) до 80 дБ.

75. Для чего предназначены средства индивидуальной защиты?

а) для надежного предохранения от воздействия вредных производственных факторов;

б) для защиты одежды от загрязнения;

в) для удобства работы;

г) для гигиены.

76. Допускается ли замена молока или других равноценных продуктов работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, сливочным маслом?

а) допускается;

б) не допускается;

в) в некоторых случаях.

77. Какой величины ток, протекающий по телу человека, является смертельным?

а) 20-25 мА переменного тока частотой 50 Гц;

б) 25мА постоянного тока;

в) 50-100мА переменного тока частотой 50 Гц.

78. Какой вид стропа допускается использовать в качестве элемента системы страховки от падений?

а) со встроенным амортизатором ;

б) без встроенного амортизатора;

в) любой жесткий, не гибкий строп.

79. Что понимается под термином «вход в замкнутое пространство»?

а) процедура оформления наряда-допуска на проведение работ в ЗП;

б) действие, посредством которого работник намеренно проходит через проем в ЗП, при котором любая часть его тела пересекает плоскость указанного проема. В состав данного понятия входит и выполнение в ЗП рабочего задания ;

в) подготовительные работы к входу в ЗП.

80. Что обязан иметь при себе персонал во время выполнения сварочных и других огнеопасных работ?

а) квалификационное удостоверение;

б) талон по технике пожарной безопасности;

в) наряд-допуск на право проведения временных работ в конкретном месте;

г) все перечисленные документы.

81. Что нужно делать, если произошел несчастный случай на производстве?

а) сообщить непосредственному руководителю и сохранить обстановку и состояние оборудования таким, каким оно было на момент происшествия, если это не угрожает жизни и здоровью окружающих ;

б) сообщить руководителю работ;

в) вызвать инженера по охране труда;

г) продолжить работу.

82. Кто может быть освобожден от проведения вводного инструктажа по охране труда?

а) лица, не связанные с применением сырья и материалов;

б) лица, не связанные с обслуживанием, наладкой и ремонтом оборудования;

в) никто.

83. При работе в замкнутом пространстве (ЗП) ответственный исполнитель ведет непрерывное наблюдение за:

а) за несколькими ЗП в пределах его поля зрения;

б) за одним ЗП, на которое выписан наряд-допуск;

в) по усмотрению ответственного руководителя работ по наряду.

84. Какими огнетушителями разрешено пользоваться при тушении загорания в электроустановках?

а) химически-пенными;

б) воздушно-пенными;

в) углекислотными .

85. В какие сроки работник использующий средства индивидуальной защиты от падений должен производить их проверку на предмет исправности?

а) 1 раз в неделю;

б) 1 раз в месяц;

в) перед каждым использованием.

86. В какой срок расследуется несчастный случай, о котором не было своевременно сообщено работодателю?

а) не ограничено;

б) в течение месяца;

в) в течение месяца со дня поступления заявления пострадавшего или его доверенного лица;

г) в течение 7 дней со дня поступления заявления;

д) не более 10 дней.

87. Действия инструктирующего работника после проведения инструктажа по ОТ:

а) провести проверку навыков безопасных приемов работы;

б) зарегистрировать проведение инструктажа в журнале;

в) провести устную проверку приобретенных знаний и навыков безопасных приемов работы и зарегистрировать в проведение инструктажа в журнале.

88. С какой периодичностью проводятся повторные инструктажи по ОТ?

а) один раз в квартал;

б) не реже одного раза в 6 месяцев;

в) не реже одного раза в год.

89. Какой вид инструктажа по ОТ проводится после расследования несчастного случая?

а) целевой;

б) внеплановый;

в) повторный.

90. Когда проводятся целевые инструктажи по ОТ?

а) при выполнении разовых работ;

б) при ликвидации стихийных бедствий;

в) при выполнении разовых работ, при ликвидации стихийных бедствий, а так же при производстве работ по наряду-допуску.

91. Когда проводят первичный инструктаж на рабочем месте?

а) до начала самостоятельной работы;

б) в первый день работы;

в) не позднее 3 дней после начала самостоятельной работы.

92. Проводится ли внеплановый инструктаж при изменении технологических процессов, замене или модернизации оборудования, влияющих на безопасность труда?

а) да;

в) по решению работодателя или уполномоченного лица.

93. Кто обязан проходить предварительные медицинские осмотры?

а) лица в возрасте до 18 лет и работники, принимаемые на работу с вредными и опасными условиями труда;

б) все лица, моложе 21 года;

в) все принимаемые на работу.

94. Кто обязан информировать работников о полагающихся им СИЗ?

а) работодатель;

б) профсоюзы;

в) отдел кадров при заключении трудового договора.

Дорогие друзья, Вам понравилась пригодилась статья «Перечень вопросов и ответы на вопросы для проверки знаний руководителей и специалистов по охране труда » или у Вас есть предложения и дополнения? В таком случае прошу оставить Ваши комментарии.

Возможно Вас также заинтересуют статьи, связанные с экзаменами по охране труда:

Билет № 1
1.Права и обязанности работодателя.
2.Подготовка рабочего места к работе.
3.Общие требования пожарной безопасности по предотвращению пожаров.
4.Оказание первой до врачебной помощи при переломах костей конечностей.

Билет № 2
1.Правила внутреннего трудового распорядка.
2.Порядок допуска работников к выполнению работ по специальности.
3.Действия работника при возникновении пожара.
4.Оказание первой до врачебной помощи при обморожении.
5.Содержание инструкций по охране труда по специальности.

Билет № 3
1.Рабочее время и время отдыха.
2.Требования безопасности, предъявляемые к хранению инструментов.
3.Общие требования безопасности при работе с ручным инструментом.
4.Порядок выполнения комплекса реанимационных мероприятий.

Билет № 4
1.Права и обязанности работника.
2.Расторжение трудового договора по инициативе работодателя. Сверхурочная работа.
3.Порядок расследования и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
4.Обеспечение безопасности при эксплуатации электроприборов.
5.Оказание первой до врачебной помощи при поражении электрическим током.

Билет № 5
1.Порядок заключения трудового договора.
2.Общие требования к ограждению опасных зон.
3.Общие требования производственной санитарии и гигиены труда.
4.Оказание первой до врачебной помощи при охлаждении работника.
5.Содержание инструкции по охране труда по специальности.

Билет № 6
1.Порядок применения дисциплинарных взысканий.
2.Действие работника при пожаре.
3.Основные меры защиты работников от действия электрического тока.
4.Оказание первой до врачебной помощи от действия электрического тока.
5.Содержание инструкции по охране труда по специальности.

Билет № 7
1.Ответственность за несоблюдение правил инструкций по охране труда.
2.Действия работника при пожаре.
3.Основные требования охраны труда при выполнении работ с применение
4.электроприборов.
5.Оказание первой до врачебной помощи при ожогах.
6.Содержание инструкции по охране труда по специальности.

Билет № 8
1.Права и обязанности уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда.
2.Средства индивидуальной защиты работников, порядок обеспечения и нормы выдачи.
3.Общие требования безопасности к электроприборам.
4.Оказание первой до врачебной помощи при поражении электротоком.
5.Содержание инструкции по охране труда по специальности.

Билет № 9
1.Сроки и порядок временного перевода на другую работу по производственно
2.необходимости.
3.Инструктаж по безопасности труда, порядок проведения и оформления.
4.Требования к состоянию рабочего места.
5.Порядок транспортировки пострадавшего.
6.Содержание инструкции по охране труда по специальности.

Билет № 10
1.Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий труда.
2.Требования безопасности при выполнении работ по перемещению тяжестей (дл
3.женщин).
4.Требования безопасности при работе с легковоспламеняющимися, и сильнодействующими ядовитыми веществами.
5.Порядок оценки состояния пострадавшего.
6.Содержание инструкции по охране труда по специальности.

Билет № 11
1.Обязанности работодателя в области охраны труда. Прохождение медицинских осмотров.
2.Требования безопасности к ручному инструменту.

4.Оказание первой до врачебной помощи при обмороке.
5.Содержание инструкции по охране труда по специальности.

Билет № 12


3.Шаговое напряжение. Безопасный выход из зоны шагового напряжения.
4.Оказание первой до врачебной помощи при кровотечениях.
5.Содержание инструкции по охране труда по специальности.

Билет № 13
1.Обязанности работника в области охраны труда.
2.Инструктаж по безопасности труда, порядок проведения и оформления.
3. Государственное регулирование в сфере охраны труда.
4. Порядок оценки состояния пострадавшего.
5.Содержание инструкции по охране труда по специальности.

Билет № 14


3.Действие работника при пожаре.

5.Содержание инструкции по охране труда по специальности.

Билет № 15
1.Ответственность за несоблюдение правил, инструкций по охране труда.
2.Требования, предъявляемые к приставным лестницам.
3.Действие работника при запахе газа.
4.Оказание первой помощи при ожогах.
5.Содержание инструкции по охране труда по специальности.

Билет № 16
1.Обязанности работника в области охраны труда.
2.Требования, предъявляемые к приставным лестницам.

4.Оказание первой помощи при поражении электротоком.
5.Содержание инструкции по охране труда по специальности.

Билет № 17
1.Ответственность за несоблюдение требований правил, инструкций по охране труда.
2.средства индивидуальной защиты работников. Порядок обеспечения и нормы выдачи.
3.Общие требования безопасности к производственному оборудованию.
4.Оказание первой помощи при поражении электротоком.
5.Содержание инструкции по охране труда по специальности.

Билет № 18
1.Основные принципы страхования от несчастных случаев.
2.Требования безопасности при транспортировке грузов и материалов.
3.Требования к безопасному состоянию электрооборудования.
4.Порядок содержания и комплектования аптечки.
5.Содержание инструкции по охране труда по специальности.

Билет № 19
1.Обязанности работника в области охраны труда.
2.Правила проверки средств индивидуальной защиты перед использованием.
3.Требования безопасности при проведении огневых работ.
4.Оказание первой доврачебной помощи при автодорожных происшествиях.
5.Содержание инструкции по охране труда по специальности.

Билет № 20
1.Производство работ с повышенной опасностью.
2.Требования, предъявляемые к приставным лестницам.
3.Требования безопасности при выполнении работ на высоте. Средства коллективной защиты.
4.Оказание первой доврачебной помощи при переломе ног.
5.Содержание инструкции по охране труда по специальности.

Тест с ответами по вопросам охраны труда

Условные обозначения:

Правильный ответ

Неправильный ответ

Вопрос

В каких случаях работникам предоставляются специальные перерывы для обогревания и отдыха, которые включаются в рабочее время (с т.109 ТК РФ) Вопрос

+ при выполнении работ в холодное время года на открытом воздухе или в закрытых необогреваемых помещениях, а также грузчикам, занятым на погрузочно-разгрузочных работах ;

- при работах за пределами нормальной продолжительности рабочего времени;

При разделении рабочего дня на части.

Вопрос

В каких случаях в состав комиссии по расследованию несчастного случая на производстве в обязательном порядке включаются государственный инспектор труда, представители органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации или органа местного самоуправления (по согласованию), представитель территориального объединения профессиональных союзов (с т.229 ТК РФ)?

- при гибели в результате несчастного случая более двух работников;

+ при расследовании группового несчастного случая на производстве, тяжелого несчастного случая на производстве, несчастного случая на производстве со смертельным исходом;

При групповом несчастном случае с числом погибших пять человек и более;

- если пострадало более десяти человек с возможным тяжелым инвалидным исходом.

Вопрос

Кто рассматривает разногласия но вопросам расследования и оформления документов о несчастном случае на производстве (с т.231ТКРФ) Вопрос

- только федеральная инспекция труда;

+ соответствующие органы государственной инспекции труда или суд;

- только суд.

Вопрос Кто формирует комиссию по расследованию несчастного случая на производстве, в какие сроки (с т.229 ТК РФ) Вопрос

+ работодатель незамедлительно образует комиссию, состоящую из нечетного числа членов и в количестве не менее трех человек, в т.ч. председателя комиссии при расследовании легкого несчастного случая;

- специалист по охране труда (он же председатель) создает комиссию незамедлительно в количестве не менее трех человек. При групповом, тяжелом или смертельном несчастном случае в состав комиссии должен входить
государственный инспектор труда;

- государственный инспектор труда, независимо от тяжести несчастного случая, в течение суток после получения извещения от организации.

Вопрос

Акт по форме Н-1 оформляется (с т.230 ТК РФ):

- в одном экземпляре;

- в двух экземплярах;

В трех экземплярах при страховом случае.

Вопрос

Кто несет ответственность за организацию и своевременность обучения но охране труда и проверку знаний требований охраны труда работников организации (с т.225 ТК РФ) Вопрос

- служба охраны труда;

+ работодатель;

- отдел по работе с персоналом.

Вопрос

Кто подлежит обучению по охране труда и проверке знания требований охраны труда (с т.225 ТК РФ) Вопрос

+ все работники организации, в т.ч. руководитель;

- только работники, занятые на работах повышенной опасности;

- только работники службы охраны труда и руководители подразделений.

За счет каких средств работники, занятые на работах, связанных с движением транспорта, проходят обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (с т.213 ТК РФ) Вопрос

+ за счет средств работодателя;

- за свой счет;

- предварительный медосмотр (обследование) работники проходят за свой счет, периодический - за счет работодателя.

?

Какова нормальная продолжительность рабочего дня в неделю (с т.93 ТК РФ) Вопрос

36 часов;

40 часов;

42 часа.

Вопрос

Каким локальным нормативным актом устанавливается режим рабочего времени в организации (с т.100 ТК РФ) Вопрос

+ Правилами внутреннего трудового распорядка организации;

Распоряжением руководителя подразделения.

Вопрос

О чем работник обязан немедленно известить своего руководителя (с т.214 ТК РФ) Вопрос

- о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей;

- о каждом несчастном случае, происшедшем на производстве;

- об ухудшении состояния своего здоровья;

+ о всем перечисленном.

Вопрос

Что входит в обязанности работника в области охраны труда ( с т.214 ТК РФ) Вопрос

- обеспечить хранение выданной спецодежды;

- соблюдать режим труда и отдыха;

- немедленно принять меры к предотвращению аварийной ситуации на рабочем месте;

+ проходить обучение безопасным методам и приемам выполненияработ.

Вопрос

С учетом заключения какого органа комиссия но расследованию несчастного случая на производстве может установить факт грубой неосторожности пострадавшего (с т.229.2 ТК РФ) Вопрос

Государственной инспекции труда;

- Фонда социального страхования;

- работодателя;

+ выборного органа первичной профсоюзной организации.

Вопрос

В какой срок после окончания расследования несчастного случая пострадавшему выдается акт формы Н-1 (с т.230 ТК РФ) Вопрос

- в течение суток;

+ в трехдневный срок;

- в течение месяца.

Вопрос

Какие органы могут расследовать заявление пострадавшего работника при его несогласии с результатами расследования (с т.231 ТК РФ) Вопрос

- государственная инспекция труда в субъекте Российской Федерации;

- федеральная инспекция труда;

- суд;

+ все названные органы.

? .

Какое определение понятия «охрана труда» будет верным (с т.209 ТК РФ) Вопрос

+ охрана труда - система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-
экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические,
лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия;

- охрана труда - совокупность факторов производственной среды и трудового
процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье людей;

Охрана труда - это техника безопасности и гигиена труда.

Вопрос

При какой численности работников у работодателя создается служба охраны труда или вводится должность специалиста по охране труда (с т.217 ТК РФ) Вопрос

- численность работников превышает 100 человек;

+ численность работников превышает 50 человек;

- работодатель принимает решение о создании службы охраны труда или введении должности специалиста по охране труда с учетоммнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников.

.

Вопрос

Ограничены ли сроки расследований несчастных случаев (п .19 «Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях», утв. Постановлением Минтруда России от 24.10.02г. №73) Вопрос

- групповые несчастные случаи, а также тяжелые или со смертельным исходом расследуются в течение 15 дней, остальные - в течение 3 дней со дня происшедшего события;

+ групповые несчастные случаи, а также тяжелые или со смертельным исходом расследуются в течение 15 календарных дней, остальные - в течение 3 календарных дней со дня издания работодателем приказа об образовании
комиссии по расследованию.

Вопрос

Каковы действия профсоюзного органа по окончании расследования несчастного случая на производстве (с т.230 ТК РФ) Вопрос

- определение на заседании профкома мер по предупреждению несчастных
случаев;

б) участие при рассмотрении работодателем результатов расследования
несчастного случая для принятия предупредительных мер;

+ участие в работе комиссии по расследованию в выработке мероприятий
предупреждения подобных несчастных случаев;

- все варианты.

Вопрос

За что могут нести персональную ответственность члены комиссии по расследованию несчастного случая на производстве (п .41 «Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях») Вопрос

- неустановление всех причин несчастного случая;

- составление акта формы Н-1 с нарушением установленного порядка;

+ несоблюдение установленных сроков расследования несчастного случая;

- необъективная квалификация несчастного случая.

Вопрос

Кто и в какие сроки проводит первичный инструктаж на рабочем месте (п .п.2.1.3, 2.1.4 «Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций», утв. п остановлением Минтруда и Минобразования России от 13.01.03.№1/29) Вопрос

+ непосредственный руководитель работ, прошедший в установленном порядке обучение и проверку знаний по охране труда, проводит инструктаж работникам до начала их самостоятельной работы;

- специалист по охране труда проводит инструктаж до начала производственной деятельности работника;

- лицо, назначенное распоряжением работодателя, проводит инструктаж в течение месяца после приема работника в организацию.

Вопрос

Сроки проведения специального обучения по охране труда руководителей и специалистов организаций (П.2.3.1 «Порядка обучения...», утв. постановлением Минтруда и Минобразования России от 13.01.03 №1/29) :

- не реже одного раза в 5 лет;

- по мере необходимости;

+ не реже одного раза в 3 года.

Вопрос

Существует ли категория работников, освобождаемых от первичного инструктажа на рабочем месте (п .2.1.4 постановления Минтруда и Минобразования России от 13.01.03 г. №1/29) Вопрос

- нет такой категории, все работники организации проходят первичный инструктаж;

+ да, это работники, не связанные с эксплуатацией, обслуживанием, испытанием, наладкой и ремонтом оборудования, использованием электрифицированного или иного инструмента. Работодателем утверждается Перечень профессий и должностей работников, освобожденных от прохождения первичного инструктажа на рабочем месте;

- да, это руководители и специалисты, имеющие удостоверения о проверке знаний требований охраны труда.

Вопрос

В какие сроки проводится повторный инструктаж на рабочем месте (п .п.2.1.5, 2.1.8 постановления Минтруда

и Минобразования России от 13.01.03 г. №1/29) Вопрос

Не реже одного раза в шесть месяцев. Для отдельных отраслей и организаций сроки проведения регулируются соответствующими отраслевыми и межотраслевыми нормативными правовыми актами по безопасности и охране труда;

- для работников, занятых на работах; с повышенной опасностью, ежеквартально, для остальных - ежегодно;

- в соответствии с ответами «а» и «б».

Вопрос

В каких случаях проводится внеплановый инструктаж, где он фиксируется (п .2.1.6 постановления Минтруда и Минобразования России от 10.01.03 г. № 1/29) Вопрос

- при приеме на работу с записью в личную карточку;

+ при введении новых правил, инструкций по охране труда, изменении технологического процесса, перерывах в работе более 2 месяцев, а для работ с вредными и (или) опасными условиями труда - более 30 дней. Фиксируется в
Журнале регистрации инструктажа на рабочем месте;

- при выполнении работ повышенной опасности с записью в наряде-допуске.

Вопрос

Обязан ли работодатель обучать работников оказанию первой помощи пострадавшим (п.2,2.4 постановления

Минтруда и Минобразования России от 13.01.03 г. №1/29) Вопрос

Да, при приеме на работу в соответствии с программой вводного инструктажа;

Желательно;

Работодатель обязан организовать проведение периодического, не реже одного раза в год, обучения оказанию первой помощи пострадавшим. Вновь принимаемые на работу лица проходят это обучение не позднее одного месяца после приема на работу.

Вопрос

Каков порядок проведения первичного инструктажа на рабочем месте (п .п.7.2.3, 7.9 ГОСТ 12.0.004-90 «ССБТ.

Организация обучения безопасности труда») Вопрос

+ проводится индивидуально или группой лиц, обслуживающих однотипное оборудование, или в пределах общего рабочего места с показом безопасных приемов и методов труда. Завершается устной проверкой приобретенных знаний и навыков. Регистрируется в журнале;

- проводится по программам, разработанным и утвержденным в установленном порядке;

Проводится в соответствии с ответами «а» и«б».

Вопрос

Как осуществляется допуск к самостоятельной работе лиц, принимаемых на работу, в т.ч. с вредными и (или) опасными условиями труда (с т.225 ТК РФ; п.7.2.4 ГОСТ 12.0.004-90) Вопрос

После прохождения обучения и стажировки на рабочем месте (2-14 смен) под руководством назначенного лица и сдачи экзаменов. Допуск оформляется в ж урнале регистрации инструктажа на рабочем месте с подписью инструктируемого и инструктирующего;

- работодатель устанавливает в соответствии с нормативными правовыми актами, регулирующимибезопасность конкретных работ, порядок, форму, периодичность и продолжительность обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда работников рабочих профессий ;

+ в соответствии с ответами «а» и «б».

Вопрос

Укажите организации, имеющие право осуществлять предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования) работников (п.4 Приложения N 3 к Приказу Минздравсоцразвития РФ от 12 апреля 2011 г. N 302н):

Медицинскими организациями любой формы собственности, имеющими право на проведение предварительных и периодических осмотров, а также на экспертизу профессиональной пригодности в соответствии с действующими нормативными правовыми актами;

- любые лечебно-профилактические организации независимо от формы собственности;

- территориальный орган Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека.

Вопрос

Кто имеет право проводить обязательные предрейсовые медицинские осмотры водителей автотранспортных средств (п .п.1.2,1,4 «Типового положения об организации предрейсовых медицинских осмотров водителей
автотранспортных средств», утв. Минздравом и Минтрансом России от 29.01.02. (письмо Минздрава России от 21.08.03.№2510/9468-03-32 «О предрейсовых медицинских осмотрах водителей автотранспортных средств») Вопрос

- медицинский персонал по договорам предприятий с учреждениями здравоохранения;

- медицинский персонал здравпунктов, организуемых при автопредприятиях и входящих в состав поликлиник на правах их структурных подразделений;

+ всоответствии с ответами «а» и «б». Медицинский персонал должен иметь соответствующий сертификат, а медицинское учреждение – лицензию.

Вопрос

Санитарными нормами и правилами установлено, что площадь, приходящаяся на одно рабочее место с персональным компьютером, должна быть (п .3.4 СанПиН 2.2.2/4.1340-03 «Гигиенические требования к ПЭВМ и организации работы») :

- не менее 4 кв.м ;

Не менее 5 кв.м ;

Не менее 6 кв.м и не менее 4,5 кв.м (для ПЭВМ с ВДТ на базе плоских дискретных экранов (жидкокристаллические, плазменные).

Вопрос

Эргономика рабочего места с персональным компьютером должна обеспечивать расстояние от экрана монитора до глаз пользователя ( п.п.9.4. СанПиН 2.2.2/2.4.1340-03):

- любое, как удобно пользователю;

Не менее 50 см, нормально 60-70 см;

70-80 см.

Вопрос

При размещении рабочих мест с ПЭВМ расстояния между рабочими столами с видеомониторами (в направлении тыла поверхности одного видеомонитора и экрана другого видеомонитора) и между боковыми поверхностями видеомониторов должны быть (п .9.1 СанПиН 2.2.2/2.4.1340-03):

Не менее Зм и 1,5м соответственно;

Не регламентированы;

Не менее 2м и 1,2м соответственно.

Какие категории пользователей персональными компьютерами проходят обязательные периодические медицинские осмотры (п .13.1 СанПиН 2.2.2/2.4-1340-03) Вопрос

+ работающие с персональными компьютерами более 50% рабочего времени - профессионально связанные с эксплуатацией персональных компьютеров;

Операторы, программисты, инженеры и техники персональных компьютеров.

Вопрос

Каким категориям работников выдается бесплатно 0,5л молока за смену независимо от ее продолжительности (п.2 Приложения N 1 к Приказу Минздравсоцразвития РФ от 16 февраля 2009 г . N 45н) Вопрос

Работникам в дни фактической занятости на работах, связанных с наличием на рабочем месте производственных факторов, предусмотренных Перечнем вредных производственных факторов, при воздействии которых рекомендуется употребление молока или других равноценных пищевых продуктов, утвержденным Минздравом России;

Работникам, фактически занятым на работах свредными условиями труда.

Вопрос

Кто обеспечивает разработку и утверждение инструкций по охране труда для работников организации (п.5.4 «Методических Рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда», утв. п остановлением Минтруда России от 17.12.02г. №80) Вопрос

Работодатель с учетом изложенного в письменном виде мнения выборного профсоюзного или иного уполномоченного работниками органа;

Руководитель работ;

Служба охраны труда.

Вопрос

Кто и в какие сроки организует проверку и пересмотр инструкций по охране труда для работников организации (п .5.6 «Методических рекомендаций...», утв.п остановлением Минтруда России от 17.12.02г.№80) Вопрос

+ работодатель - не реже одного раза в 5 лет;

Служба охраны труда - не реже одного раза в 3 года;

Руководитель подразделения - ежегодно.

Вопрос

Где хранятся действующие в структурном подразделении инструкции по охране труда для работников, а также перечень этих инструкций (п .п.5.9, 5.10 «Методических рекомендаций...», утв.п остановлением Минтруда России от 17.12.02г.№80) Вопрос

- перечень вывешивается на доступном месте, инструкции хранятся на соответствующих рабочих местах;

- каждый работник хранит свою инструкцию; перечень – руководитель структурного подразделения;

+ перечень хранится у руководителя структурного подразделения, он же определяет местонахождение действующих в подразделении инструкций с учетом доступности и удобства ознакомления с ними.

Вопрос

Обеспечение но страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний осуществляется (с т.8 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» от 24.07.98г.№125-ФЗ):

- в виде страховых выплат; возмещения утраченного заработка; единовременного пособия;

+ в виде пособия по временной нетрудоспособности, выплачиваемого за счет средств на обязательное социальное страхование; единовременной страховой выплаты и ежемесячных страховых выплат, а также дополнительных расходов
на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию пострадавшего.

Вопрос

Обязан ли работник компенсировать денежные средства, потраченные работодателем на приобретение средств индивидуальной зашиты (с т.221 ТК РФ) Вопрос

- да, в соответствии с трудовым договором;

+ нет, работник имеет право на обеспечение средствами индивидуальной защиты за счет средств работодателя;

Вопрос решается индивидуально по согласованию между работником и работодателем.

Вопрос

Можно ли использовать специальную одежду и специальную обувь, возвращенные работниками по истечении сроков носки, но еще годные для дальнейшего применения (п .19 «Правил обеспечения работников

Нет;

+ да, но только после стирки, чистки, дезинфекции, дегазации, дезактивации, обеспыливания , обезжированния и ремонта;

Вопрос

Какими нормативными документами предписано применение работающими тех или иных средств индивидуальной защиты ( п .З «Правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты») Вопрос

+ нормы выдачи СИЗ для работников всех отраслей экономики установлены Типовыми отраслевыми нормами бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты и другими отраслевыми нормативными документами, ГОСТ, ТУ и т.д.;

- инструкцией по охране труда зарегламентирован перечень СИЗ для каждого работника организации;

- руководитель организации издает приказ о применении определенных СИЗ в организации.

Вопрос

Какие существуют группы по электробезопасности электротехнического электротехнологического ) персонала (п .1.2.5 «Межотраслевых правил по охране труда (правил безопасности) при эксплуатации электроустановок», утв. постановлен ием Минтруда России от 05.01.01г. №3) Вопрос

I, II, III, IV, V;

II,III,IV,V;

III, IV, V.

Вопрос

Как осуществляется подготовка персонала к присвоению I группы по электробезопасности (п .2 примечания к приложению №1 «Межотраслевых правил по охране труда (правил безопасности) при эксплуатации электроустановок») Вопрос

- в специализированных центрах. При аттестации выдается удостоверение;

- производственный неэлектротехнический персонал, выполняющий работы, при которых может возникнуть опасность поражения электрическим током, проходит проверку знаний в комиссии организации. Удостоверение не
выдается, результаты оформляются в журнале;

Группа I по электробезопасности присваивается персоналу ежегодно методом инструктажа на рабочем месте, который должен завершиться проверкой знаний устным опросом. Инструктаж проводит лицо из
электротехнического персонала с группой не ниже III . Результаты проверки оформляются в специальном журнале.

Вопрос

Каков порядок предоставления дополнительного отпуска и сокращенного рабочего дня при работах с вредными условиями труда (п.п.12 «Инструкции о порядке применения Списка производств цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день» (с изменениями от 15.04.04) , утв.п остановлением Госкомтруда СССР и Президиума ВЦСПС от 21.11.75.№273/П-20) Вопрос

- дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день предоставляется по результатам проведения аттестации рабочих мест по условиям труда;

- соответствии с трудовым договором;

+ дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день предоставляется в соответствии со «Списком производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный
отпуск и сокращенный рабочий день» только по фактически отработанному времени во вредных условиях труда.

Вопрос

Норма бесплатной выдачи работникам мыла при работах, связанных с трудносмываемыми загрязнениями ( Приложение N 1 к Приказу Минздравсоцразвития России от 17 декабря 2010 г. N 1122н):

- норма устанавливается в соответствии с коллективным или индивидуальным трудовым договором;

+ 300 г мыла или 500 мл жидких моющих средств на месяц на каждого работника;

- мыло работникам не выдается, работодатель организует обеспечение мылом душевые и умывальные комнаты.

Вопрос

Нормы предельно допустимых нагрузок для женщин при подъеме и перемещении тяжестей вручную (Постановление Правительства РФ от 06.02.93 №105 «О новых нормах предельно допустимых нагрузок для женщин при подъеме и перемещении тяжестей вручную») :

- при чередовании с другой работой (до одного раза в час) - 15кг и втечение рабочей смены - 10кг;

- перемещение тяжестей вручную запрещено;

+ при чередовании с другой работой (до 2 раз в час) - 10кг и в течение рабочей смены - 7кг.

Охрана труда – это, прежде всего, часть трудового права. И уже одним этим определяются ее реальные цели и возможности. Охрана труда – система обеспечения безопасности жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия.

Государственные нормативные требования охраны труда обязательны для исполнения юридическими и физическими лицами при осуществлении ими любых видов деятельности, в том числе при проектировании, строительстве (реконструкции) и эксплуатации объектов, конструировании машин, механизмов и другого оборудования, разработке технологических процессов, организации производства и труда.

ОЛИМПОКС ОХРАНА ТРУДА

Охрана труда в организациях промышленности

Итоговый контроль

Охрана труда при работе на высоте

Безопасное выполнение работ

Охрана труда для учреждений (офисов)

Оказание первой помощи

Элементы системы Охрана труда

Охрана труда - система сохранения жизни и здоровья наемных работников и приравненных к ним лиц в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия.

Необходимо отметить, что охрану труда нельзя отождествлять с техникой безопасности, производственной санитарией, гигиеной труда, ибо они являются элементами охраны труда, её составными частями. Таким образом в состав системы охраны труда входят следующие элементы (Охрана труда не включает в себя промышленную безопасность):

• Производственная санитария определяется как система организационных мероприятий и технических средств, предотвращающих или уменьшающих воздействие на работающих вредных производственных факторов.
• Гигиена труда характеризуется как профилактическая медицина, изучающая условия и характер труда, их влияние на здоровье и функциональное состояние человека и разрабатывающая научные основы и практические меры, направленные на профилактику вредного и опасного воздействия факторов производственной среды и трудового процесса на работающих.
• Электробезопасность - состояние защищённости работника от вредного и опасного воздействия электротока, электродуги, электромагнитного поля и статического электричества.
• Пожарная безопасность - состояние защищённости личности, имущества общества и государства от пожаров.
  корректировка: Пожарная безопасность не относится к компетенции Минтруда. Это сфера МЧС. МЧС нормирует, контролирует и проверяет.
• Безопасность жизнедеятельности - наука о комфортном и безопасном взаимодействии человека с техносферой.
• Управление безопасностью труда - организация работы по обеспечению безопасности, снижению травматизма и аварийности, профессиональных заболеваний, улучшению условий труда на основе комплекса задач по созданию безопасных и безвредных условий труда. Основана на применении законодательных нормативных актов в области охраны труда.
• Управление профессиональными рисками - комплекс взаимосвязанных мероприятий, включающих в себя меры по выявлению, оценке и снижению уровней профессиональных рисков. Положение о системе управления профессиональными рисками утверждается федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений (ТК РФ).

В соответствии с российским законодательством (ст.212 ТК РФ) обязанности по обеспечению безопасных условий и ОТ возлагаются на работодателя, конкретно - на первое лицо предприятия.