Обязательства родителей по содержанию несовершеннолетнего ребенка делают актуальным вопрос о правилах расчета алиментов из заработной платы. Процедура удержания и начисления имеет определенные нюансы, зависящие не только от заработка и способа уплаты, но и от документальных оснований, по которым вносятся средства.

Как правильно рассчитать алименты с зарплаты?

Для расчета алиментов с заработной платы в первую очередь выделяют способ, по которому вносятся деньги — фиксированное начисление определенных сумм или процентное удержание из дохода. Далее обращают внимание на основания , по которым происходит взыскание:

• добровольное соглашение сторон — должно быть заверено у нотариуса, родители сами определяют удобный для себя порядок удержания и расчета;
• решение суда с выдачей исполнительного листа — по нему взыскание алиментов с заработной платы осуществляется через бухгалтерию работодателя;
• судебный приказ — принудительное взыскание выплат на содержание ребенка, которое приводится в исполнения также через судебных приставов и работодателя.

В зависимости от документальных оснований и способа начислений, порядок удержания алиментов из заработной платы будет отличаться:

Важно знать...

• при добровольном соглашении плательщик или получатель обращаются в бухгалтерию работодателя с соответствующим документом и заявлением на регулярное удержание;
• с исполнительным листом или приказом суда к работодателю обращается получатель или судебный пристав;
• если алименты назначены в процентном объеме, их удержание рассчитывается в соответствии с общим принципом;
• при фиксированной выплате обращают внимание на соотношение ее размера к получаемой заработной плате, законодательство допускает взыскание до 70% заработка.

С учетом специфики делопроизводства и начисления алиментов с заработной платы для получателя и плательщика ключевым аспектом становится фиксирование передачи алиментных выплат . Если они перечисляются на банковский счет или почтовым переводом, соответствующие свидетельства о начислении имеются.

Если стороны договорились о личной передаче денег или такое решение принято в ходе судебного делопроизводства, факт выплаты алиментов из заработной платы должен в обязательном порядке фиксироваться. Данный вариант обычно подразумевает, что плательщик самостоятельно рассчитывает нужный объем из своей заработной платы.

Особенности расчета алиментов из заработной платы выделяют в следующие аспекты:

• процентное удержание производится в соответствии с количеством детей — 25%, 33% и 50% на одного, двух и трех или более несовершеннолетних от одного брака соответственно, если имеются дети от разных пар — допускается взыскать до 70% заработной платы из расчета не менее 16% на одного ребенка;
• о фиксированных выплатах с заработной платы стороны договариваются обычно сами, судом такой способ отчислений назначается в случае, если дохода плательщика не хватает для содержания ребенка через процентные выплаты;
• размер фиксированных алиментов рассчитывается на основании материального положения сторон и нуждаемости несовершеннолетнего;
• подчеркивается равноправное участие родителей в его содержании, однако в случае существенной разницы заработной платы и материального положения доля одной из сторон может быть увеличена.

Данные особенности начисления алиментов из заработной платы учитывают общий порядок действий, многие аспекты зависят от индивидуальности ситуации. Также в данном вопросе можно выявить наиболее распространенные заблуждения алиментообязанных родителей:

• отсутствие официальной заработной платы освобождает от алиментных начислений — обязательства сохраняются вне зависимости от материального достатка плательщика;
• официальная зарплата небольшая, процент отчислений будет мизерным — при расчете объема отчисляемых средств суд учитывает нуждаемость ребенка и материальное положение сторон, при низкой заработной плате ответчика назначаются фиксированные выплаты;
• больше, чем нужно ребенку на поддержание привычного образа жизни, платить не нужно — если будет доказано уклонение плательщика от исполнения обязательств, то суд назначит взыскание алиментов за прошедший период, также законодательство допускает взыскание с заработной платы дополнительных расходов на несовершеннолетнего.

Отдельные заблуждения имеются и в отношении добровольного соглашения , в котором многие плательщики видят способ избежать суда и повышения выплат. Подчеркивается, что по такому документу размер алиментов на ребенка из заработной платы не может быть меньше, чем было бы назначено судом.

Расторгнуть заверенный нотариусом договор можно только новым совместным соглашением. А в случае неуплаты документ имеет юридическую силу исполнительного листа, допускающего обращение к судебным приставам и принудительное взыскание средств.

Пример расчета

Делопроизводство по алиментам несмотря на общий порядок действий и существующие нормы подразумевает индивидуальное рассмотрение каждой ситуации. Материальное положение сторон, возраст детей, заработная плата и семейное положение родителей, наличие у них иных иждивенцев, долгов, кредитов – все это отображается на принятии решения.

В данном контексте рассматривать примеры расчета алиментов можно только с общей позиции без учета отдельных нюансов. К примеру, выплата алиментов на ребенка может выглядеть следующим образом:

• после нескольких лет брака последовал развод, еще через год после безуспешных попыток решить вопрос добровольно, мать подает в суд на взыскание алиментов;
• отец не имеет официального трудоустройства, заработная плата нерегулярная и в разных суммах;
• общие потребности ребенка для поддержания привычного образа жизни оцениваются в 8000 рублей;
• материальное положение сторон признано равным, на основании чего сумма алиментов назначается в фиксированном объеме в 4000 рублей;
• с учетом удаленного проживания истца выплаты алиментов на ребенка производятся почтовыми переводами.

На двух детей пример расчета может быть следующим:

• заработная плата ответчика составляет 50 000 рублей, после снятия подоходного налога остается 43 500;
• суд назначает взыскание в стандартном размере в 33%, от указанной суммы данная величина составляет 14 355 рублей;
• алименты удерживаются через бухгалтерию работодателя и перечисляются банковскими переводами на счет получателя.

• от первого брака двум детям ранее назначены выплаты с заработной платы родителя в размере 14 355 рублей;
• бывшая жена от второго брака также подает на алименты, с учетом установленных значений она может рассчитывать на 25% от 43 500 рублей – 10 875;
• после вычета двух взысканий на руки плательщику полагается заработная плата в 18 270 рублей, однако на практике сумма будет несколько ниже, поскольку комиссионные платежи по переводам оплачиваются за счет алиментообязанного родителя.

В ходе делопроизводства процент отчислений в пользу несовершеннолетнего от второго брака может быть снижен до минимального порога в 16%. По аналогичному принципу плательщик вправе подать иск на пересмотр алиментов с заработной платы в пользу детей от первого брака.

Суд примет во внимание материальное положение каждой из сторон и если оставшаяся сумма будет признана достаточной для жизнеобеспечения плательщика, выплаты останутся на прежнем уровне. Однако при наличии новой семьи или иных иждивенцев, гражданин вправе рассчитывать на определенные послабления.

Порядок удержания алиментов из заработной платы

• в зависимости от способа взыскания в бухгалтерию работодателя поступает исполнительный лист или добровольное соглашение, в котором указывается сумма и способ отчислений, а также реквизиты получателя;
• с заработной платы плательщика вычитается подоходный налог в 13%;
• с оставшейся суммы рассчитывается процент удержания или фиксированная сумма с начислением алиментов по указанным реквизитам;
• все сборы и комиссии за банковский или почтовый перевод выплачиваются за счет заработной платы алиментообязанного.

Доходы, с которых удерживаются алименты на содержание ребенка, перечисляются в . Если плательщик теряет прежнюю работу и расчет в процентах с заработной платы не производится или приводит к существенному снижению начислений, получатель вправе обратиться в суд за пересмотром отчислений.

Плательщик также имеет право подать иск на уменьшение или освобождение от уплаты алиментов в случае ухудшения материального состояния. Потеря работы или тяжелое финансовое положение не является аргументом для освобождения от родительских обязательств. Однако потеря трудоспособности, наличие иных иждивенцев, а также иные обстоятельства в сочетании с высоким доходом получателя дают право рассчитывать на снижение удержаний с заработной платы.

Отдельно следует выделить процедуру расчета задолженности по алиментам. Такое взыскание производится по исполнительному листу и рассчитывается судебным приставом. Если плательщик сможет представить документы о заработной плате за соответствующий период – расчет задолженности будет производиться по ним.

В случае отсутствия документальных свидетельств или недостаточности заработка долг рассчитывается по средней зарплате по России . Такой способ расчета актуален при процентном взыскании алиментов, при фиксированных выплатах задолженность складывается по их сумме.

Размер средней заработной платы для расчета алиментов берется по . Во внимание принимается общий показатель, без привязки к региону или категории труда. С размерами средней заработной платы для расчета алиментов можно ознакомиться здесь, все показатели представлены в итоговом значении, налоговое удержание с них не рассчитывается.

Прекращение выплат

По прекращение алиментных выплат допускается в следующих ситуациях:

• ребенок достигает совершеннолетия или предусмотренной законом дееспособности до своего восемнадцатилетия;
• несовершеннолетний усыновляется;
• наступает смерть плательщика алиментов.

Согласно действующему законодательству граждане обязаны содержать своих нуждающихся членов семьи (детей, родителей, супругов и других родственников). При распаде семьи взыскиваются алименты. О нюансах и подробностях процесса — наша статья.

Основания для удержания алиментов

Родители обязаны содержать несовершеннолетних детей. Порядок и форма содержания определяется родителями самостоятельно п.1 ст. 80 Семейного кодекса РФ. При распаде семьи, как правило, возникает необходимость взыскивать алименты. Родители могут заключить соглашение о содержании несовершеннолетних детей. Если не получается договориться добровольно, то алименты взыскиваются с родителей в судебном порядке (ст. 24 СК РФ).

Нормативные документы

• Семейный кодекс РФ - регулирует положение о взыскании алиментов.
• Федеральный закон от 02.10.2007 №229-ФЗ «Об исполнительном производстве» — в нем описан порядок взыскания алиментов.
• Постановление Правительства РФ от 18.07.1996 №841 «О перечне видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей».

Добровольная уплата алиментов

Родителю, который получает алименты, в этом случае не надо идти в суд, достаточно заявления работника-алиментоплательщика, в котором изложена просьба удерживать алименты. В заявлении указываются:

Уплата алиментов через суд

Если добрых побуждений не наблюдается, сторона, у которой остается ребенок, вправе обратиться в суд. Там она получит один из исполнительных документов:

• исполнительный лист — выдается на основании судебного решения, которые вынесено после подачи искового заявления;

судебный приказ — выносится после подачи заявления о взыскании денежных сумм, на основании приказа взыскиваются алименты;

• нотариально удостоверенное соглашение — составляется, когда получатель алиментов и алиментоплательщик пришли к согласию. Чтобы документ имел юридическую силу, необходимо его заверить у нотариуса.

Судебный приказ и исполнительный лист имеют равную силу, отличаются лишь в способе и простоте получения. Судебный приказ получить не так сложно: нужно написать заявление и отнести его в суд. Если ответчик согласен с предъявленными требованиями, судья выносит судебный приказ.

Если ответчик не согласен, он должен оспорить приказ в течение 10 дней со дня получения. Например, заявлены требования на уже совершеннолетних, но нетрудоспособных детей или, если должник обязан выплачивать алименты по решению суда на других лиц, либо производит выплаты по другим исполнительным документам (Постановление Пленума ВС РФ от 26.12.2017 №56 «О применении судами законодательства при рассмотрении дел, связанных со взысканием алиментов») — в этом случае заявителю, чтобы получить исполнительный лист, нужно подавать исковое заявление, приказ в этом случае не выдается.

В исполнительном документе должны быть определены:

• размер, условия и порядок выплаты алиментов;
• реквизиты для перечисления удержанной суммы получателю или его почтовый адрес для перечисления суммы.

Чтобы исполнительный лист имел законную силу, он должен содержать обязательные реквизиты. Форма бланка утверждена Постановлением Правительства РФ от 31.07.2008 № 579 .

С 2020 года приставам не обязательно передавать в организацию оригиналы исполнительного листа, теперь можно удерживать алименты на основании копии. Это не касается документа, полученного от получателя алиментов, от него можно принять только подлинник.

Что делать после получения исполнительного документа в суде

Суд выдает исполнительный лист на руки взыскателю, взыскатель может самостоятельно направить исполнительный лист в организацию, где работает алиментоплательщик. В этом случае в организацию поступает оригинал документа, вместе с исковым листом получателю алиментов необходимо отправить заявление с указанием реквизитов банковского счета или с почтовым адресом.

Если алиментоплательщик работает на нескольких предприятиях, получателю алиментов необходимо получить в суде несколько экземпляров исполнительного листа или судебного приказа, по количеству мест работы.

Срок действия исполнительного листа или судебного приказа прекращается если:

• ребенок достиг совершеннолетия (если на содержание ребенка не выплачивались алименты, можно в течение трех лет взыскать суммы за аналогичный период, даже после достижения 18 лет);
• ребенок приобрел полную дееспособность до совершеннолетия (брак, эмансипация);
• ребенок усыновлен другими людьми (кроме случаев, когда ребенка взяли под опеку или в приемную семью);
• оспаривание родства плательщика алиментов с ребенком;
• нуждающийся бывший супруг вновь вступил в брак;
• трудоспособность получателя алиментов, ранее признанного недееспособным, была восстановлена.

Если у алиментоплательщика трудная жизненная ситуация: пожар в доме, ограбление, тяжелая болезнь, то можно уменьшить размер алиментов в судебном порядке.

Действие соглашения прекращается, если:

• истек срок действия соглашения;
• умер получатель или плательщик алиментов;
• по другим основаниям, предусмотренным соглашением. Это не обязательно достижение ребенком 18 лет, например, в случае обучения ребенка в вузе, уплата алиментов предусматривается до завершения обучения. Это оговаривается в соглашении, и бухгалтер должен приостановить удержание алиментов в соответствии с соглашением.

Что делать с исполнительным документом работодателю

Поскольку исполнительные документы, о которых мы говорили выше, приравниваются к документам строгой отчетности, необходимо правильно организовать учет и хранение этих документов. Прежде всего, руководителю организации нужно приказом назначить сотрудника бухгалтерии, который будет ответственным за получение, обработку и хранение исполнительных документов.

Исполнительный документ должен передаваться в бухгалтерию под расписку и храниться в сейфах, металлических шкафах или специальных помещениях, позволяющих обеспечить сохранность документов (п. 6.2 положения о документах и документообороте в бухгалтерском учете, утвержденного Минфином СССР от 29.07.1983 №105). Обратите внимание, что должностное лицо, виновное в утрате переданного ему на исполнение исполнительного листа или судебного приказа, может быть подвергнуто штрафу в размере 2 500 рублей (ст. 431 ГПК РФ).

Документы, которые получены ответственным работником под расписку, должны быть зарегистрированы в журнале учета и регистрации исполнительных документов (форму журнала организация может утвердить самостоятельно).

Когда бухгалтерия получает исполнительный лист, необходимо уведомить об этом приставов и сотрудника, с которого будут проводиться удержания.

Если исполнительный документ опоздал. Допустим, работодатель получил исполнительный документ в августе, после начала срока взыскания алиментов, который начинался с июля. В этом случае алименты взыскиваются с доходов, которые начислены после даты, указанной в исполнительном листе. То есть необходимо удержать алименты за предыдущие месяцы.

Если исполнительный лист приходит после увольнения работника. В этом случае работодатель должен возвратить исполнительный документ в трехдневный срок отправителю (получателю алиментов или судебному приставу). Взыскатель алиментов может самостоятельно направить исполнительный лист, и тогда в организацию приходит оригинал, либо обратиться к судебному приставу, в этом случае судебный пристав начинает процесс производства, издает постановление о взыскании алиментов, которое отправляет в организацию, прилагая копию исполнительного документа. После этого следует сообщить новое место работы должника, если оно известно (п.1. ст. 111 СК РФ).

Если начало взыскания алиментов приходится на время до даты увольнения — тогда необходимо направить сопроводительное письмо отправителю. Если после даты увольнения — сопроводительное письмо не нужно.

Что писать в сопроводительном письме?

• доход работника за период с даты, когда необходимо было начать удерживать алименты (она должна быть указана в исполнительном листе) - по дату увольнения;
• сумму НДФЛ, удержанного с него за это время.

Обязанность по удержанию алиментов

При получении исполнительного документа на взыскание с работника алиментов не требуется ни приказа руководителя на удержание сумм из дохода алиментоплательщика, ни его согласия. То есть исполнительный документ сам по себе является основанием.

Уголовная ответственность за неудержание алиментов — в ст. 315 УК РФ «Неисполнение приговора суда, решения суда или иного судебного акта». П. 2 — злостное неисполнение служащим государственного или муниципального учреждения, коммерческой или иной организации вступивших в законную силу приговора суда, решения суда или иного судебного акта, а равно воспрепятствование их исполнению.

Ответственность может быть разная, она определяется тяжестью правонарушения:

• штраф в размере до 200 000 рублей или в размере зарплаты за период до 18 месяцев;
• лишение права занимать определенную должность или заниматься определенной деятельностью на срок до 5 лет;
• обязательные работы на срок до 480 часов;
• принудительные работы на срок до 2 лет;
• арест на срок до 6 месяцев;
• лишение свободы на срок до 2 лет.

Выплаты, из которых следует производить удержания

Это наиболее сложный вопрос в расчете алиментов. Перечень таких выплат указан в Постановлении Правительства РФ от 18.07.1996 № 841 «О перечне видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержания алиментов на несовершеннолетних детей».

В Перечень входят все виды заработной платы и любые дополнительные вознаграждения в денежной и натуральной форме, как по основному месту работы, так и за работу по совместительству. Перечень является закрытым. В оплату труда входит заработная плата, денежные содержания и иные выплаты государственным и муниципальным служащим, гонорары работникам СМИ и организаций искусства, вознаграждения педагогическим и медицинским работникам, а также другие выплаты к заработной плате, установленные законодательством субъекта РФ или применяемые у работодателя. Следующая группа выплат — надбавки и доплаты. Еще одна — премии и вознаграждения. Что в них входит — можно посмотреть в Перечне. К другим выплатам относятся, например, компенсация стоимости питания. С таких сумм алименты удерживаются.

Обратите внимание! Алименты не удерживаются с денежных сумм, выплачиваемых в связи с рождением ребенка, регистрацией брака, смертью родственников, а также с компенсационных выплат в связи со служебной командировкой, с переводом, приемом или направлением в другую местность, а также с изнашиванием инструмента, принадлежащего работнику.

В Постановлении перечислена группа выплат, связанная с предпринимательской деятельностью, в частности, необходимо удерживать алименты с доходов лиц, осуществляющих старательскую деятельность, доходов от занятий предпринимательской деятельностью, доходов от передачи в аренду имущества. Необходимо удерживать алименты с дивидендов, а также с выплат по долевым паям. В состав доходов, с которых удерживаются алименты, включаются доходы по договорам ГПХ (например, подряда), от реализации авторских и смежных прав, а также от доходов нотариусов и адвокатов.

Выплаты, из которых запрещено удержание алиментов

Выплаты, с которых не нужно удерживать алименты, перечислены в ст. 101 ФЗ от 02.10.2007 № 229-Ф:

• возмещение вреда здоровью, вреда в связи со смертью кормильца;
• компенсации за получение травм и увечий при исполнении трудовых обязанностей;
• компенсации лечебно-профилактического питания;
• компенсационные выплаты в связи с командировками;
• компенсационные выплаты в связи с переводом в другую местность;
• компенсационные выплаты в связи с изнашиванием инструмента, принадлежащего работнику.

В апреле 2019 года вышло Постановление Правительства РФ от 01.04.2019 № 388, которое исключило еще часть доходов работников, с которых было нужно удерживать алименты.

Порядок расчета и удержания алиментов

Если размер алиментов определяется соглашением сторон. Указанный размер не может быть ниже размера, который можно было бы получить при взыскании на несовершеннолетних детей в судебном порядке. Размер может быть определен:

• в процентах — в долях к заработку или иному доходу;
• в твердой сумме, уплачиваемой периодически или одновременно;
• путем предоставления имущества, например, алиментоплательщик решил отдать часть квартиры.

Соглашением могут быть определены иные способы и порядок уплаты алиментов.

Индексация размера алиментов также производится в соответствии с соглашением. Если порядок индексации в соглашении не предусмотрен, индексация производится в соответствии со ст. 117 СК РФ .

Если размер алиментов установлен решением суда. Размер алиментов определяется в долях. Алименты на несовершеннолетних детей взыскиваются с родителей ежемесячно в размере:

• на одного ребенка 1/4 (25%);
• на двоих детей 1/3 (33%);
• на трех и более детей 1/2 (50%) заработка и (или) иного дохода родителей (п. 1 ст. 81 СК РФ).

В суде, когда рассматривается исковое заявление по установлению алиментных обязательств, судья решает, можно ли уменьшить или увеличить алименты в соответствии с материальным положением сторон. Возможно удержание алиментов в долях и в твердой сумме.

По судебному приказу размер алиментов устанавливается только в процентах от дохода. Когда в ходе искового производства решается вопрос о размере твердой суммы, учитываются те материальные условия, в которых ребенок был до развода, и судьи стараются сохранить прежнее материальное обеспечение. Как правило, твердая сумма устанавливается в случае, когда алиментоплательщик имеет нерегулярный, меняющийся доход, получает доход в натуральной форме или валюте, или не имеет постоянного места работы.

При определении размера алиментов с натуральных доходов бухгалтеру следует ориентироваться на рыночную цену имущества на день его передачи работнику (подп. «д» п. 54 Постановления Пленума ВС РФ от 17.03.2004 № 2).

Индексация алиментов

Законодательством предусмотрена индексация алиментов (в твердой сумме). Алименты, установленные в твердой сумме, индексируют пропорционально росту прожиточного минимума (ст. 117 СК РФ , п. 5.2 Методических рекомендаций по порядку исполнения требований исполнительных документов о взыскании алиментов).

Важно! В случае снижения прожиточного минимума «твердая сумма» не изменяется.

Пример . По решению суда от 05.12.2018 Иванову А. А. была присуждена уплата алиментов в твердой сумме — 14 000 рублей в месяц. Бывшая жена с ребенком работника проживает в Москве. Прожиточный минимум по Москве для детей на момент вынесения решения суда составлял 13 300 рублей. Размер алиментов кратен 1,053 (14 000 рублей / 13 300 рублей).

Прожиточный минимум для детей по Москве во втором квартале 2018 года составлял 14 329 рублей (по постановлению Правительства Москвы от 19 сентября 2018 г.). Этот прожиточный минимум был максимальным, со дня установления обязанности уплачивать алименты. Проиндексируем их размер:

14 329 × 1,053 = 15 088,44 — размер ежемесячных алиментов в твердой сумме со второго квартала 2018 года.

Прожиточный минимум для детей по Москве на данный момент составляет 13 747 рублей (по постановлению Правительства Москвы от 12 марта 2019 г.). Это меньше, чем сумма, установленная во втором квартале 2018 года, поэтому алименты не индексируются и не снижаются.

Следующая индексация алиментов произойдет, когда детский прожиточный минимум превысит 14 329 рублей.

Обратите внимание! Если вы не знаете, как правильно проиндексировать размер алиментов, вы можете обратиться в службу судебных приставов, в частности, к сотруднику, который направил исполнительный лист и получить официальный ответ. Если исполнительный лист был выдан давно и размер алиментов указан пропорционально МРОТ, то взыскатель имеет право на обращение в суд с заявлением об изменении способа и порядка исполнения исполнительного документа (Письмо ФССП РФ от 21.12.2011 №12/01-31164-АП).

С какой даты удерживать алименты

Алименты необходимо удерживать из доходов, начисленных работнику после той даты, которая указана в исполнительном листе. Алименты удерживаются только тогда, когда должник фактически получает зарплату за этот период. Следовательно, даже если исполнительный лист приходит с опозданием, удержание алиментов должно производиться с того периода, который указан в исполнительном документе.

Пример. В организацию поступил исполнительный лист на взыскание алиментов на несовершеннолетних детей в размере 1/3 с 10 апреля 2020 года. Заработная плата за апрель составила 44 000, в апреле — 22 рабочих дня. Удерживать алименты следует с зарплаты, которая начислена за период с 10 по 30 апреля, то есть за 15 рабочих дней:

44 000 рублей / 22 рабочих дня × 15 рабочих дней = 30 000 рублей.

Предположим, что в мае 2020 года работнику была начислена премия за 1 квартал (январь-март) в размере 10 000 рублей, алименты с этой суммы удерживать не следует, поскольку премия начислена за период, в котором работник не имел обязательств на уплату алиментов.

Предположим, что в январе 2021 года будет начислена премия за 2020 год в размере 25 000 рублей. Алименты необходимо удержать с суммы годовой премии, которая приходится на период с 10 апреля по 31 декабря 2020 года. На этот период приходится 183 рабочих дня, в 2020 — 247 рабочих дней. Размер годовой премии, с которой удерживаются алименты, составит 18 522 рублей 27 копеек (25 000 рублей / 247 раб.дней × 183 раб.дня).

НДФЛ и алименты

Взыскание алиментов производится после удержания из заработной платы и иного дохода НДФЛ. Если работодатель предоставляет работнику имущественный или социальный вычет, то есть выплачивает ему заработную плату без удержания НДФЛ или удерживает его в меньшей сумме, то алименты нужно рассчитывать со всей суммы заработной платы работника за вычетом налога (если он удержан). (Письмо Роструда РФ от 28.12.2006 №2261-6-1).

Если работник за имущественным вычетом обращается в налоговые органы (для этого он представляет декларацию по итогам года 3-НДФЛ), налоговые органы проверяют эту декларацию, предоставляют имущественный вычет и возвращают излишне удержанные суммы НДФЛ на расчетный счет сотрудника.

Получается, что в течение года НДФЛ удерживают, доходы уменьшают на сумму НДФЛ и алименты удерживают после удержания НДФЛ. Уплатить алименты с сумм, которые возвращают налоговые органы, алиментоплательщик должен самостоятельно, потому что налоговая не имеет на это права. Возвращенный в связи с получением вычета налог не перечислен в перечне доходов, облагаемых алиментами в постановлении Правительства РФ № 841 от 18.07.1996 . Судебная практика по этому вопросу тоже складывается не в пользу получателей алиментов (Апелляционное определение по делу № 11а-14277/2015 от 17.11.2015).

Несколько исполнительных документов с различными требованиями

В законодательстве установлены ограничения по удержанию алиментов. При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более 50% заработной платы и иных доходов (п.2 и 3 ст.99 Закона №229-ФЗ). Когда мы говорим про исполнительные документы, не всегда имеем в виду уплату алиментов. Исполнительные документы могут касаться и других ситуаций. Если же работник платит алименты по нескольким исполнительным листам или судебным приказам, размер удержаний не должен превышать 70%. Аналогично, если у алиментоплательщика возникла задолженность по алиментам на несовершеннолетних детей.

Если доходов работника недостаточно, то в первую очередь удовлетворяются требования:

• об уплате алиментов;
• с возмещением вреда, причиненного здоровью;
• с возмещением вреда лицам, понесшим ущерб в результате смерти кормильца (подп.1 п.1ст.111 Закона №229-ФЗ).

Пример. Заработная плата работника за май 2020 года составляет 30 000 рублей.

НДФЛ удерживается по ставке 13%. Работнику предоставляется стандартный вычет на двух детей в размере 2 800 рублей. На работника поступили в бухгалтерию два исполнительных листа:

— на уплату алиментов на двух несовершеннолетних детей в размере 1/3 заработка;
— на возмещение материального ущерба по ДТП в размере 10 000 рублей.

Сумма НДФЛ составляет 3 536 рублей ((30 000 − 2 800) × 13%).
Сумма заработной платы за вычетом НДФЛ составляет 26 464 рубля (30 000 − 3 536).

В первую очередь удерживаются алименты на несовершеннолетнего ребенка (до 70% от зарплаты) в размере 8 821,33 рубля (26 464 × 1/3).

Во вторую очередь — компенсация материального ущерба при условии, что общая сумма удержаний (вместе с алиментами) не превысит 50% от заработка.

Максимальный размер удержаний из зарплаты работника (50%) равен 13 232 руб. (26 464 руб. × 50%). Следовательно, сумма удержания на возмещение материального ущерба по ДТП составит 4 410,67 (13 232 руб. - 8 821,33 руб.). Задолженность по компенсации материального ущерба, которую нужно будет взыскать с работника в следующем месяце, составит 5 589, 33 рубля (10 000 руб. − 4 410, 67 руб.).

Задолженность по алиментам

Если размер алиментов установлен в твердой сумме, но взыскать ее не удалось в связи с ограничением по удержанию (70%), то у работника возникает задолженность по алиментам.

Пример. Заработная плата работника за май 2020 года составляет 25 000 руб. НДФЛ удерживается по ставке 13%. Работнику предоставляется стандартный вычет на трех детей в размере 5 800 рублей. На работника поступили в бухгалтерию два исполнительных листа на уплату алиментов на несовершеннолетних детей

— в размере 1/3 от заработка;
— в твердой сумме 10 000 рублей.

Сумма НДФЛ составляет 2 496 рублей ((25 000 руб. − 5 800 руб.) × 13%).
Сумма заработной платы за вычетом НДФЛ составляет 22 504 рублей (25 000 руб. − 2 496 руб.).
Размер алиментов на первых двух детей составляет 7 501, 33 руб. (22 504 руб. × 1/3), а на третьего ребенка — 10 000 руб.
Общая сумма удержаний составляет 17 501, 33 руб. Максимальный размер удержаний составляет 15 752,8 руб (22 504 руб. × 70%).

Алименты:

— на первых двух детей — 6 751,88 рубля (15 752,8 / 17 501,33 × 7 501,33)
— на третьего ребенка — 9 000,92 рубля (15 752,8 / 17 501,33 × 10 000)

Задолженность:

— на первых двух детей — 749,46 руб. (7 501,33 − 6 751,88)
— на третьего ребенка — 999,08 (10 000 − 9 000,92)

Можем представить эти данные в виде таблицы:

В дальнейшем, если появится возможность погасить накопившуюся задолженность, нужно удерживать ее частями в пределах 70% от доходов.

Нужно ли удерживать алименты с аванса

Довольно часто возникает такой вопрос. Согласно ТК РФ работодатель обязан выплачивать заработную плату два раза в месяц. Поэтому хочется с зарплаты за первую половину месяца тоже удерживать алименты. Однако делать это вовсе не обязательно: в ст.109 Семейного Кодекса РФ написано, что удержание алиментов осуществляется ежемесячно.

Еще один аргумент в пользу удержания алиментов один раз в месяц: как правило, организации не удерживают НДФЛ с зарплаты за первую половину месяца. Сумма НДФЛ определяется при расчете за весь месяц, с учетом стандартных вычетов. А для расчета алиментов нужно учесть удержанный НДФЛ. Таким образом, работодатель имеет полное право удерживать алименты только по итогам месяца и с аванса алименты не платить.

Однако возникает другая проблема. Если удержать всю сумму алиментов и налог из второй части зарплаты, то может случиться, что работнику совсем ничего не останется. Это нарушает ст. 136 ТК РФ. Более того, размер удержания может не покрыть размер алиментов к уплате, что тоже является нарушением закона. Такая ситуация возникнет, например, если удержать необходимо 70% от всей зарплаты, а аванс выдается сотруднику в размере 50%.

Чтобы избежать этого, рассчитывайте алименты к уплате, исходя из общей суммы заработка за месяц, а авансом выдавайте работнику 50% от зарплаты после удержаний. Оставшиеся 50% выплачивайте в конце месяца. То есть удерживайте алименты с зарплаты дважды.

Если ребенку исполняется 18 лет

Сложность в том, что нигде в нормативных документах не определяется, как нужно рассчитывать алименты в месяце, когда ребенку исполняется 18 лет. Поэтому мы будем руководствоваться здравым смыслом. Поскольку полагается удерживать алименты, пока ребенку не исполнится 18 лет (п. 2 ст. 120 СК РФ), будем определять сумму алиментов пропорционально этому периоду.

Пример: 8 мая 2020 года ребенку, на которого удерживаются алименты, исполняется 18 лет. Зарплата работника за май составляет 45 000 руб.

• Алименты в твердой сумме — 11 000 рублей;
• Рабочих дней в мае — 17 дней;
• Рабочих дней до совершеннолетия ребенка — 2 дня.

Сумма, подлежащая удержанию и перечислению получателю, рассчитывается пропорционально количеству рабочих дней с первого дня месяца по день рождения ребенка:

11 000 руб. / 17 р. дн. × 2 р. дн. = 1 294 рублей 12 копеек

Если работнику будет начислена премия за первый квартал 2019 года и выплачена она будет в июне, то со всей этой суммы нужно будет удержать алименты. Если премия будет начислена за второй квартал 2019 года, то с суммы премии, приходящейся на период с 1 апреля по 8 мая, нужно будет рассчитать и выплатить алименты

Проверки и ответственность при перечислении алиментов

Правильность удержания и перечисления алиментов проверяет судебный пристав. Он может прийти с плановой проверкой, или по заявлению получателя (п. 2 ст. 12 Федерального закона от 21.07.1997 № 118-ФЗ «О судебных приставах»).

Могут быть следующие нарушения:

• неудержание алиментов при наличии исполнительного документа;
• несвоевременное перечисление алиментов получателю;
• утрата и несвоевременное отправление исполнительного документа.

Особенности перечисления алиментов

Алименты в 2020 году

К 2020 году урегулировано большинство вопросов, с которыми сталкиваются граждане и организации при взыскании алиментов. Поэтому в 2020 году не планируется изменений:

1. Условий возникновения и выполнения обязательств по материальному содержанию детей;
2. Порядка индексации алиментных выплат;
3. Порядка назначения средств на содержание;
4. Порядка ведения исполнительного производства.

Размер алиментов остается индивидуальным и определяется для каждой жизненной ситуации отдельно. Законодательно установленного минимального размера алиментов по-прежнему не существует. Когда у алиментоплательщика есть официальная зарплата, алименты рассчитываются в процентах от дохода (проценты не изменились с 2018 года). МРОТ на 2020 год — 12 130 рублей, меньше этой суммы зарплата алиментоплательщика быть не может, если он официально работает полный день.

В 2019 году был принят закон о праве нетрудоспособных совершеннолетних лиц на алименты. К этой категории относятся инвалиды I, II или III групп и пенсионеры. При этом учитывается старый пенсионный возраст — 55 лет для женщин и 60 для мужчин. Так право на содержание будет не только у родителей, нуждающихся в помощи, но и у супругов, бывших супругов, братьев и сестер, бабушек и дедушек, усыновителей и фактических воспитателей.

Также приняли закон об алиментах на предпенсинеров. Нетрудоспособные мужчины и женщины, достигшие 60 и 55 лет соответственно, имеют право получать алименты от своих трудоспособных родственников.

В 2020 году могут отменить неприкосновенность единственного жилья. В настоящее время в счет долга, в том числе по алиментам, единственное пригодное для жизни жилье нельзя забрать у должника и его семьи. Теперь это может измениться, особенно если характеристики дома или квартиры «превышают разумный уровень потребности». Каков этот уровень пока не понятно.

Важно, что взамен изъятого жилья обязательно будет предоставлено другое жилье, не ущемляющее права должника, но меньшей площади и комфорта. Пока четко обозначенной позиции по этому нововведению нет.

Сейчас взыскать единственное жилье можно только если оно приобретено в ипотеку и на него по закону можно обратить взыскание.

Еще одна неприятность может ждать отцов призывного возраста. Планируют лишить мужчин в возрасте до 27 лет, у которых есть двое детей или ребенок и беременная жена на сроке от 26 недель и задолженность по алиментам, отсрочки от армии. В имеющейся на данном этапе версии проекта закона предлагается отслеживать факты возбуждения и прекращения исполнительных производств , касающихся долгов по алиментам. Реализовать это планируется, обязав подразделения Федеральной службы судебных приставов (ФССП) предоставлять указанные сведения по фактическим запросам военных комиссариатов.

Правительство РФ поддержало проект в целом, но отметило, что по техническим вопросам необходима доработка.

Рассчитывайте алименты, а также больничные, командировочные, отпускные, дивиденды в облачном сервисе Контур.Бухгалтерия. Здесь вы можете вести учет, начислять зарплату и отправлять отчетность онлайн.

После развода за супругами остается одинаковое обязательство по содержанию детей. В большинстве случаев воспитанием занимаются матери, а отцы уплачивают денежные средства. Чтобы понять, как рассчитать алименты на ребенка, нужно знать способы взыскания и порядок расчетов, установленный законодательством.

Способы взыскания алиментов

На данный момент в России существует несколько способов взыскания алиментов:

Если взыскание алиментов производится в суде, результатом рассмотрения дела становится оформление решения и . Впоследствии он передается взыскателю, а тот может с ним обратиться к судебным приставам либо непосредственно к работодателю ответчика, если есть данные о месте его трудоустройства.

Можно выделить два способа уплаты алиментов:

Важно! Если алиментообязанный нигде не работает, это не является основанием для его освобождения от алиментных обязательств. Он должен все равно уплачивать деньги на ребенка, но в минимальных размерах.

Как рассчитать алименты

На размер алиментов влияет два фактора:

1. Количество детей. На одного ребенка уплачивается 25%, на двух – 33%, на трех и более детей – 50% от дохода.
2. Способ начисления: в твердой сумме или в процентах. Стороны вправе определять его самостоятельно.

Рассмотрим стандартный пример удержания алиментов с официально трудоустроенного отца:

Средний заработок Важнова С.В. за месяц составляет 45 000 руб. С этих денег работодатель для начала удерживает НДФЛ, и только потом – алименты на одного ребенка.

45 000 – 13% = 5 850 руб.

45 000 – 5 850 = 39 150 руб. – сумма зарплаты после налогообложения.

39 150 х 25% = 9 787,5 – величина алиментных выплат.

39 150 – 9 787,5 = 29 362,5 – итоговый размер зарплаты на руки.

Калькулятор алиментов

Количество детей:

Зарплата второго родителя:

Вычесть НДФЛ из зарплаты:

Результат: руб.

С каких доходов удерживаются алименты

Если отец официально не работает, но получает социальные пособия, с него в любом случае будут удержаны алименты. То же самое касается и тех, кто не трудоустроен, но состоит на учете в Центре занятости: им придется перечислять выплаты детям от пособия по безработице.

Исключение составляют иные доходы, утвержденные ст. 101 ФЗ «Об исполнительном производстве» — с них удержания не производятся:

• Выплаты за рождение ребенка, заключение брака, расходы на командировки;
• Погребальные выплаты;
• Компенсации за причинение вреда здоровью, пособие по потере кормильца;
• Компенсации за лекарства или проезд в общественном транспорте, перечисляющиеся Соцзащитой;
• Алиментные платежи;
• Декретные, материнский капитал и иные средства, направленные на оказание помощи родителям с детьми.

Комментарий специалиста

Каменский Юрий

Важно учитывать, что, согласно ст. 87 СК РФ, родители также могут потребовать . Если же они ранее сами уклонялись от содержания ребенка, суд заявление не удовлетворит. Именно поэтому многие женщины предпочитают отказываться от денежной помощи бывших мужей, дабы у детей в дальнейшем не было финансовых обязательств и проблем.

Расчет алиментов с неработающего отца

Ст. 80 СК РФ устанавливает, что оба родители несут одинаковые обязательства по содержанию малолетних детей. Даже если алиментщик не работает, с него все равно могут быть взысканы деньги в твердой денежной сумме либо в процентах от доходов. От чего зависит размер выплат в данном случае:

• От прожиточного минимума на ребенка в регионе. Если было принято решение ориентироваться по нему, алиментообязанный должен перечислять соответствующие суммы. При повышении минимума увеличивается и размер выплат.
• От затрат на ребенка. Женщина может собрать все чеки и предоставить их в суд, если сумма трат превышает прожиточный минимум. Общий размер необходимо разделить на два, т.к. она тоже должна принимать участие в финансовом обеспечении несовершеннолетнего.

Размер трат повышается, если ребенок является инвалидом – в этом случае матерям приходится покупать не только одежду, еду и лекарства, но и специальные приспособления. Они могут взыскать с отцов половину суммы, предоставив соответствующие квитанции.

Расчет алиментов с ИП

У некоторых людей возникает масса вопросов касаемо расчета алиментов с индивидуальных предпринимателей, хотя на самом деле здесь все очень просто:

• Можно истребовать выплаты в процентном соотношении от дохода или в твердой сумме. Рекомендуется второй вариант, т.к. заработок ИП непостоянен, к тому же есть множество способов искусственного уменьшения дохода для снижения размера налогов и алиментных выплат.
• Взыскание производится только из чистой прибыли. Сначала ИП определяет общий доход, затем делает все отчисления в государственный бюджет, и только после этого с остатка рассчитываются алименты.

Главной обязанностью родителей является воспитание и обеспечение несовершеннолетнего ребенка. Развод или прочие конфликты между родителями не должны никаким образом отражаться на благополучии ребенка. Если родители не смогут добровольно договориться о выплатах на содержание и обеспечение ребенка, то тогда суд в принудительном порядке назначит сумму выплат алиментов.

Выплата алиментов на ребенка предусматривается законом Российской Федерации, который защищает как права ребенка, так и права родителей. Перечень нормативных документов, которые регулируют данный вопрос:

• Семейный Кодекс Российской Федерации – в нем детально прописаны положения о взыскании алиментов.
• Федеральный Закон «Об исполнительном производстве» от 2007 года.
• Постановление Правительства.

Расчет алиментов по добровольному соглашению между родителями

Только тогда, когда возможности договориться уже нет. Если же родители добровольно и мирно решат вопросы относительно размера, частоты и порядка выплат денег, то это значительно упростит следующие действия. Все условия лучше всего оформить в виде алиментного соглашения – это письменное заявление, где родители прописывают все условия касательно выплат ребенку. Алиментное соглашение должно быть оформлено нотариусом, он должен иметь юридическую силу.

В данном виде договора родители сами могут договориться о сумме выплат. Единственным условием должно быть то, что сумма алиментов не должна быть меньше, чем та, которую бы назначил суд. По законодательству родитель платит 25% от своего официального дохода за одного ребенка, за двоих – 33% от размера официального заработка, а если больше троих, то 50% и выше.

Размер алиментов зачастую рассчитывается на основе доходов родителя. Также он может быть твердой суммы. Алименты могут выплачиваться ежемесячно или ежеквартально – всё зависит от соглашения сторон. Возможны такие варианты:

• Вместо алиментов может быть имущество родителя.
• Это может быть и одноразовая сумма, которую оплатит родитель.

Зачастую пользуются первым способом и получают алименты раз в месяц фиксированной оплатой.

Расчет алиментов судом

В случае, если родителям не удалось договориться между собой, то помочь рассчитать алименты и назначить их сможет суд. Расчёт алиментов происходит в зависимости от количества детей, от материального положения родителей. При подаче иска о назначении алиментов, обязательно нужно предоставить выписку о доходах родителей и рассчитать приблизительный бюджет. Суд обязует родителя к выплате алиментов согласно законодательства Российской Федерации.

По закону также предусмотрено и изменение размера алиментов в случае, если:

• платежное состояние родителя изменилось;
• если опекуну не хватает на содержание ребенка;
• если плательщик алиментов получил наследство или приобрел имущество.

Суд может увеличить или уменьшить размер алиментов в зависимости от ситуации.

Расчет и удержание алиментов из зарплаты

После назначения судом алиментов и определения суммы выплат, родители получают исполнительный лист, в котором прописаны основания для удержания части из заработной платы. Также прописывается ответственность за выполнение данных условий – начисление лежит на бухгалтерии фирмы, на которую работает плательщик или на его руководстве. Расчет и удержание производит бухгалтерия.

Индексация

Индексация суммы алиментов возможна в том случае, если в исполнительном листе есть положение об индексации размера выплат в случае перерасчетов, которые связаны с изменением заработной платы, прожиточного минимума.

Если в исполнительном листе не прописан момент об индексации, тогда она проводится согласно статьи 117 Семейного Кодекса Российской Федерации.

Учет подоходного налога при удержании алиментов

Как рассчитывается сумма алиментов на ребенка с учетом налогов? Как удерживаются алименты? Из чистой или «грязной» заработной платы?

Дело в том, что согласно закону РФ, удержание алиментов происходит уже из чистой заработной платы, то есть после вычитания налога в размере 13%. Таким образом закон РФ защищает права плательщика от переплат.

Максимальный размер удержания из заработной платы

Трудовым и семейным законодательством Российской Федерации предусматриваются следующие моменты:

• ограничение на удержание выплата алиментов свыше 70% от заработной платы. Плательщику нужно не только содержать своих детей, но и себя самого.
• Если алименты начинают превышать возможные выплаты плательщика (быть выше 70%), он имеет подать встречный иск об изменении суммы выплат алиментов.

Как рассчитываются и удерживаются алименты на ребенка с зарплаты

Для того, чтобы понимать, как рассчитываются и на ребенка из зарплаты родителя, советуем ознакомиться с примером:

Если родитель трудоустроен на официальной работе и имеет регулярный заработок при содержании одного ребенка, удержания с его заработной платы будут следующие:

Рассмотрим, что родитель получает 50 000 рублей в месяц. Первым делом происходит вычет НДФЛ от его доходов 50 000*13% = 6500 рублей;

Алименты к выплате будут составлять 43500*25% = 10 875 рублей.

Формула расчета алиментов в фиксированной сумме

Если же родитель не трудоустроен и получает нерегулярную заработную плату или же в валюте, то алименты будут назначены в виде фиксированной суммы.

Размер определяется прожиточным минимумом по региону, в котором проживает плательщик.

Фиксированная сумма обязательно указывается в исполнительном листе и является ежемесячным платежом. Если прожиточный минимум меняется, то происходит индексация суммы выплат алиментов.

Пример расчета алиментов ребенку по фиксированной сумме:

• Представим, что родитель выплачивает 1,5 прожиточных минимума.
• В первом квартале года прожиточным минимум был в размере 10265 рублей. Сумма алиментов составляла 1,5*10265=16352 рубля.
• Во втором квартале прожиточный минимум изменился и вырос до 10443 рублей.

На данном моменте происходит индексации алиментов:

• Первоначальный размер алиментов был 1,59: 16352/10265=1,59.
• Индекс составляет 1,59
• Для расчета новой суммы выплат необходимо: 104443*1,59 = 16635 рублей.

Расчет задолженности по алиментам

В случае, если плательщик не выполняет свои обязанности или же выплачивает неполные суммы, за ним накапливается обязательство в размере долга. Существует целый рад расчета задолженностей по алиментам ребенка:

• рассчитывается на основе размера заработной платы, если родитель устроен официально и его доходы также являются официальными;
• рассчитывается исходя из средней заработной платы по региону, в котором проживает родитель или по стране. Данная методика используется, если плательщик не устроен официально и не имеет регулярные доходы.
• На основе прожиточного минимума, если алименты платятся по фиксированной сумме.

Мнение эксперта

Марина Беспалая

В 2011 году закончила университет внутренних дел по специальности "правоведение". В 2013 курс магистратуры, специальность "юрист". В 2010-2011 курс в Портлендском государственном университете (США) на факультете "уголовное право и криминология". С 2011 года - практикующий юрист.

Доступные варианты, как человеку узнать задолженность по алиментам:

• лично в ФССП;
• онлайн на сайте.

Ответ готовится в виде справки, срок давности которой составляет до одного месяца, начиная с даты изготовления выписки. Через месяц придется получать новую выписку, поскольку долг по алиментам пересчитывается ежемесячно. Информацию о взыскании задолженности по алиментам, располагая фамилией плательщика, может только сам алиментщик или получатель денег (законный представитель ребенка). Третьи участники не имеют права на получение данных, что обусловлено статьями Федерального Закона «О защите персональных данных».

Нужно ли удерживать алименты с аванса

Согласно Трудовом Кодексу Российской Федерации работодатель обязан выплачивать заработную плату дважды на месяц: первая выплата – это аванс, вторая – это заработная плата.

Согласно статьи 109 Семейного Кодекса Российской Федерации, удержание алиментов происходит один раз в месяц. Удерживать из аванса не имеет смысла, поскольку это утруднит бухгалтерский учет и создаст путаницу. Выплаты происходят один раз на месяц, как правило со второй выплаты заработной платы.

Как быть с алиментами, если ребенку выполнилось 18 лет

Согласно статьи 120 Семейного Кодекса Российской Федерации алименты выплачиваются до момента исполнения ребенку 18 лет.

Как рассчитать алименты при таком раскладе?

Допустим, 12 января 2019 года ребенку исполняется 18 лет. Заработная плата родителя составляет 45 000 рублей. Начисления происходят в твердой сумме ежемесячно в размере 11 000 рублей. Рабочих дней в месяце 17 дней. Рабочих дней до совершеннолетия всего 3 дня. Таким образом сумма алиментов к выплате ребенку составляет 11 000:17*3=1941,18 рублей.

Выплаты, из которых запрещено удержание алиментов

Существует ряд выплат, которые может получать родитель и на которые нельзя наложить обязанность выплаты алиментов:

• выплаты связаны со здоровьем или смертью кормильца;
• компенсации лечебно-профилактического питания;
• компенсации связанны с командировками, переводами в другие районы;
• компенсации за получения травм или каких-либо выплат по здоровью связанны с Трудовым Кодексом РФ.
• Пенсия.
• Получение санитарно-курортных путевок от организации;
• Государственные компенсации.

Алименты не удерживаются из сумм, которые были получены в связи с рождением ребенка, регистрацией брака, смертью родственников. Алименты не удерживаются в случае, если плательщик получил компенсацию за износ рабочего инструмента.

Многие родители, которым предстоит подавать на алименты или выплачивать их, хотели бы иметь хотя бы приблизительное представление о том, какие денежные суммы полагаются на одного ребенка.

Можно ли произвести самостоятельный расчет алиментного платежа? Этому вопросу посвящена данная статья.

От чего зависит размер алиментов на одного ребенка?

Законом не устанавливается точная денежная сумма, которую полагается выплачивать родителем — несовершеннолетнему ребенку. Ее размер зависит от многочисленных факторов, которые учитываются при расчете.

Во-первых , сумма алиментов зависит от того — в добровольном или принудительном порядке происходит их начисление и выплата. Например, если родители самостоятельно договорились о содержании ребенка, они могут отойти от , установленных законом. Но только в сторону увеличения, а не снижения алиментных выплат! То есть, назначить большие, а не меньшие суммы.

Во-вторых, если алиментные платежи назначает суд, он учитывает уровень благосостояния и размер доходов родителей, а также потребности ребенка. Например, если ребенок страдает хроническим заболеванием, требующим дорогостоящего лечения и реабилитации, выплаты будут больше. Или, например, если родитель – безработный инвалид, размер алиментных платежей не будет превышать минимальный.

Расчет алиментного платежа на одного ребенка осуществляется согласно законодательных актов:

• Семейный кодекс РФ ();
• ФЗ «Об исполнительном производстве» ().

Основанием для расчета и удержания денежных сумм являются следующие документы:

• Письменное заявление родителя о добровольной уплате алиментов;
• Письменное и нотариально удостоверенное алиментное соглашение;
• Судебный приказ;
• Исполнительный лист, выданный судом на основании принятого решения.

Формула расчета

Итак, алиментные платежи на ребенка могут рассчитываться

• в фиксированной сумме.

Формула расчета алиментов в процентах от заработка

Если родитель трудоустроен на постоянной работе и имеет регулярный заработок, сумма алиментов будет напрямую зависеть от заработной платы – не менее 25%.

Помимо заработной платы, алименты могут быть удержаны из премии, отпускных, материальной помощи, а также из стипендии или пенсии, из прибыли предпринимательской деятельности. Полный перечень доходов, из которых не удерживаются алиментные платежи, перечислен в статье 101 ФЗ «Об исполнительном производстве».

Сначала из заработной платы (любого другого дохода) удерживается 13% НДФЛ, после чего из оставшейся суммы удерживаются алименты.

Пример расчета

Что имеем:

Заработная плата работника предприятия Иванова А.И. составляет 40 000 рублей. Согласно судебному решению, он обязан ежемесячно выплачивать 25% от зарплаты на содержание несовершеннолетнего сына.

Расчет производится следующим образом:

Начисленная з/п : 40 000 рублей;

НДФЛ: 40 000 рублей * 13% = 5 200 рублей;

«Чистая» з/п: 40 000 – 5 200 = 34 800 рублей;

Алименты : 34 800 *25% = 8 700 рублей;

К выплате: 34 800 – 8 700 = 26 100.

Формула расчета алиментов в фиксированной сумме

Если родитель не трудоустроен, нерегулярно получает заработную плату, если заработная плата выплачивается в иностранной валюте или в натуральном виде (например, продуктами питания) алименты будут назначены судом

Размер фиксированной суммы определяется на основе прожиточного минимума по региону проживания.

Фиксированная сумма указывается в исполнительном документе (алиментном соглашении, судебном приказе, исполнительном листе) и подлежит ежемесячному взысканию. По мере повышения показателя прожиточного минимума – происходит регулярная

Формула индексации выглядит следующим образом:

Установленная судом сумма делится на показатель прожиточного минимума на момент вынесения судебного решения, после чего умножается на показатель прожиточного минимума на момент расчета.

Пример расчета

Петров О.А. — отец несовершеннолетнего ребенка обязан ежемесячно выплачивать алименты в размере, равном 1,5 прожиточных минимумов по городу Москва.

В первом квартале года показатель прожиточного минимума составлял 10 265. Сумма алиментов, равная 1,5 прожиточного минимума – 16 352 рубля.

Во втором квартале прожиточный минимум вырос до 10 443 рублей.

Расчет индексируемых алиментов производится следующим образом:

16 352 рублей / первоначальный показатель прожиточного минимума 10 265 = 1,59

Индексируемый размер алиментов: 1,59 * новый показатель размера прожиточного минимума 10 443 рублей = 16 635 рублей.

Итого: индексированный размер алиментов — 16 635 рублей.

Еще один вариант расчета:

Первоначальный размер алиментов : 16 352 рублей;

Изменение прожиточного минимума: 10 443 / 10 265 = 1,01;

Индексированный размер алиментов: 16 352 * 1,01 = 16 635 рублей;

Итого: 16 635 рублей.

Порядок удержания

Расчет и работника входит в обязанности работодателя — руководства организации, предприятия, учреждения.

Расчет и удержание осуществляется строго один раз в месяц – за предыдущий отработанный месяц. Выплата алиментов авансом – не допускается.

Согласно положению Семейного кодекс РФ (), алиментный платеж должен быть совершен не позже, чем через 3 дня после выплаты заработной платы алиментоплательщику.

Итак, основные моменты:

• Расчет алиментов зависит от договоренностей супругов - в какой форме производить выплаты.
• Если отец имеет стабильный заработок, на одного ребенка платится 25% от дохода (за вычетом НДФЛ).
• Если заработка нет, суд назначает алименты в твердой денежной сумме. Привязка идет к прожиточному минимуму в регионе, например - в 2020 году по России 12 130 рублей, а в Москве - 17 679 рублей.
• Индексация алиментов происходит каждый год.
• Обязанность по удержанию алиментов из з/п работника возложена на бухгалтера с места работы.